Льготы пенсионерам северянам при переезде


Льготы пенсионерам северянам в 2019 году - по старости, при переезде

Для того, чтобы работать и проживать на Севере необходимо, помимо желания, крепкое здоровье. Ведь из-за сурового климата там тяжелые условия труда, работать приходится при низких температурах, в закрытых помещениях.

Кроме того, тяжело адаптироваться к Полярным дням и ночам. Вследствие этого северяне раньше остальных граждан выходят на пенсию и пользуются дополнительными привилегиями.

Кто относится

Северяне — это проживающие на Крайнем Севере и в местностях, приравненных к ним, граждане, а также работающие там ранее лица вне зависимости от нынешнего места проживания.

К районам Крайнего Севера и приравненным к ним территориям относится огромная часть нашего государства: более чем 30 процентов всех субъектов РФ.

Перечень этих регионов был приведен в Постановлении Совмина еще в 1967-м году, затем он несколько раз изменялся и дополнялся.

Ознакомиться с перечнем районов, относящихся к Крайнему Северу, можно ознакомиться тут.

Северяне имеют право на льготы при назначении пенсии, для этого они должны соответствовать следующим условиям:

  1. Проработавшие на Севере более 15-ти лет или более 20-ти лет на приравненных к нему территориях: мужчины — после исполнения им 55-ти лет, со стажем от 25-ти лет; женщины — после 50-ти лет, имеющие стаж от 20-ти лет. Страховая пенсия будет во всех случаях назначена только за 15 лет.
  2. Постоянно проживающие на данных территориях и проработавшие рыбаками, оленеводами и промысловиками: мужчины — после 50-ти лет, имеющие страховой стаж более 25-ти лет; женщины — по исполнении 45-ти лет со стажем от 20-ти лет.
  3. Женщины, имеющие более одного ребенка, после исполнения им 50-ти лет, если они трудились в северных районах более 12-ти лет и приравненных к ним территориях более 17-ти лет, а страховой стаж насчитывает более 20-ти лет.

В северный стаж не включаются периоды:

  • неоплачиваемых отпусков;
  • времени по уходу за детьми после 1992-го года;
  • курсов по повышению квалификации сроком более полугода;
  • нахождения в статусе безработного.

Исключение составляют вахтовые рабочие, которым время отдыха в стаж засчитывается.

Какие льготы есть у пенсионеров северян

Действующим законодательством предусмотрены определенные льготы для пенсионеров, проживающих на Крайнем Севере или в местностях, приравненных к нему:

  1. Досрочный выход на заслуженный отдых.
  2. Величина страховой части рассчитывается с учетом повышенных заработков: коэффициент на материке 1,2, а северный коэффициент — 1,7.
  3. Страховая часть трудовой пенсии, выплачиваемая в связи с достижением возраста (по старости), потерей кормильца или инвалидностью, ее фиксированный базовый размер, рассчитывается в зависимости от установленного в месте проживания районного коэффициента. При переезде на материк северная пенсия будет пересчитана без учета районного коэффициента. Следовательно, ее размер значительно уменьшится.
  4. Возмещение расходов на переезд из северных районов на новое место жительства (при условии, что у пенсионера есть регистрация), находящееся в более теплом климате на территории Российской Федерации. Льгота предоставляется неработающим гражданам и находящимся на их попечении нетрудоспособным членам семьи. Компенсацию выплачивает Пенсионный фонд.
  5. Лица, получающие пенсию по старости или инвалидности и не работающие, живущие в северных районах, имеют право на возмещение транспортных расходов на поездку в обе стороны в пределах Российской Федерации. Компенсацию раз в два года предоставляет Пенсионный фонд и получить ее можно в виде заранее приобретенных талонов или возврата самостоятельно потраченных средств.

Кроме вышеперечисленных льгот, неработающие пенсионеры-северяне имеют право на использование федеральных льгот, которые одинаковы для всех пенсионеров:

  • субсидии на оплату коммунальных услуг (размер устанавливается каждым регионом самостоятельно) не более 50-ти процентов от общей суммы на единственное жилье, находящееся в собственности пожилого человека;
  • освобождение от налога на имущество: жилье (по одному каждой категории) и предназначенную для строительства землю;
  • налоговый вычет при покупке имущества, если за последние три года у пенсионера были налогооблагаемые доходы;
  • освобождение от налога на шесть соток принадлежащей пенсионеру земли;
  • скидка по транспортному налогу не более чем на одно транспортное средство;
  • скидка на приобретение лекарственных средств, бесплатные прививки, диспансеризация раз в три года;
  • бесплатный проезд на общественном транспорте, в городском и пригородном транспорте;
  • освобождение от выплаты НДФЛ на пенсию, санаторные путевки и денежные средства в размере не более четырех тысяч, полученные от бывшего работодателя;
  • материальное возмещение или предоставление предметов первой необходимости: памперсы, инвалидные коляски и т.д.;
  • уход за одинокими пенсионерами сотрудниками органов социальной защиты и опеки;
  • за недееспособными пожилыми людьми — патронажный уход.

Информацию о льготах, которые положены пенсионерам-северянам, живущим в районах Крайнего Севера и приравненных территориях, они могут узнать в отделении Пенсионного фонда или соцзащиты.

Как оформить

Право на получение северной пенсии и досрочного выхода на нее имеют лица, живущие и работающие в северных и приближенных к ним районах; достигнувшие необходимого возраста; со стажем работы. При выполнении этих пунктов гражданину обязательно начислят надбавку.

Для того, чтобы оформить северную пенсию, после наступления прав на нее нужно написать заявление и предъявить требуемые документы в Пенсионный фонд.

В заявлении должна содержаться необходимая информация:

  • наименование адресата (отдел Пенсионного фонда);
  • фамилия, имя, отчество заявителя;
  • СНИЛС;
  • паспортные данные;
  • адрес регистрации и фактического проживания;
  • сведения о фактическом трудоустройстве;
  • информация об имеющихся иждивенцах;
  • данные доверенного лица;
  • ходатайство о назначении пенсионного пособия;
  • данные об оформленных пенсиях до настоящего момента;
  • список прилагаемых документов;
  • дата и подпись с расшифровкой.

Обращение будет рассмотрено в десятидневный срок. За это время проверят достоверность сведений, послав запросы в компетентные органы.

Если не были предоставлены все документы, сотрудники дают три месяца на их сбор. Бумаги, подтверждающие работу на Севере, лучше всего подготовить заранее, чтобы успеть в назначенное время.

Если должностные лица примут положительное решение, то пенсию назначают с первого числа, с этого времени она выплачивается ежемесячно и бессрочно.

Выплаты могут производиться любым способом: по почте (на дому или в организации), на банковскую карту или счет. Также возможно получать пенсию по доверенности через представителя, но каждый год следует подтверждать факт регистрации на данной территории.

Необходимые документы

Для оформления пенсии необходимы следующие документы:

  • заявление на назначение пенсионных выплат;
  • российский паспорт с пропиской;
  • свидетельство о браке или разводе;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • СНИЛС;
  • трудовая книжка и иные бумаги, подтверждающие стаж;
  • справки от работодателей, подтверждающие работу на Севере и регионах, приравненных к нему;
  • военный билет;
  • справка о проживающих совместно иждивенцах;
  • бумаги о подтверждении регистрации;
  • реквизиты банковского счета (если деньги будут переводить через банк).

В процессе проверки сведений работники Пенсионного фонда для определения северного стажа могут запросить нужные сведения у компетентных организаций. Ответ должен быть получен в заранее определенные сроки.

В соответствии с законодательством, которое в этом году останется без изменений, северяне имеют множество привилегий, но не все из них сохраняются при переезде в районы с более теплым климатом. Поэтому пожилым гражданам нужно быть готовым к перерасчету и уменьшению размера пенсии на новом месте жительства.

Видео: Пенсионерам северянам возвращают льготы

lgotypro.ru

Какие положены северные льготы?

Работникам и жителям районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей полагаются льготы и субсидии. Они предоставляются на федеральном и местном уровне. Предусмотрены районные коэффициенты к заработной плате, а также северные надбавки. Социальные гарантии обусловлены суровостью климата севера России, сложностью доставки туда продуктов, одежды, топлива и других товаров.

Предоставление льготы зависит от трудового и страхового стажа сотрудника, срока проживания на Севере, принадлежности к коренным малочисленным народам. Государство гарантирует гражданам возможность улучшить жилищные условия, в том числе получить помощь при переезде в другой регион России.

Условия

Она полагается гражданам, работающим на Севере по трудовому договору, в том числе вахтой. Положены доплаты к основному заработку. Процентная надбавка увеличивается в зависимости от стажа работы. На их оплату также зависит возраст сотрудника. Молодым специалистам возрастом до 30 лет надбавка может быть выплачена без учета трудового стажа.

Северяне также вправе рассчитывать на получение медицинских гарантий. Государство оплачивает им дорого до места лечения и обратно.

Для получения северных льгот необходимо:

  • получить непрерывный трудовой стаж в северных регионах;
  • быть гражданином РФ;
  • достичь пенсионного возраста;
  • нуждаться в улучшении жилищных условиях, медицинской помощи.

Выплаты также полагаются учащимся, военнослужащим (в зависимости от выслуги лет). Учитываются также надбавки к зарплате, пенсии, районные коэффициенты, которые отличаются в зависимости от региона и конкретного муниципального образования.

Законодательное регулирование

Гарантии трудовых прав граждан, работающих на Севере, предусмотрены гл. 50 ТК РФ. Перечень районов Крайнего Севера и иных местностей с аналогичным статусом утвержден Постановлением Совета Министров СССР 1967 года, с последующими редакциями.

Государственные гарантии и выплаты северянам предусмотрены в Законе № 4520-1 от 19.02.1993 г. Порядок предоставления льгот жителям Севера предусмотрен в Приказе Минтруда РСФСР от 22.11.1990 № 2.

Северные льготы

Они предоставляются в виде компенсации либо гарантий (право на дополнительные отпуска, сокращенные рабочую неделю для женщин). Выплаты проводятся из государственного или регионального бюджета.

Если северяне трудятся в коммерческой организации, то выплачивать зарплату с учетом районных коэффициентов или надбавок должен работодатель.

Работникам

Работники, которые трудятся по трудовому договору (контракту) вправе рассчитывать на получение зарплаты с учетом районных коэффициентов и процентов прибавок к заработной плате.

Сотрудники также вправе рассчитывать на все гарантии, предусмотренные ТК РФ

Жителям

Безработным и ничем не занятым жителям регионов крайнего Севера каких-либо отдельных льгот не предусмотрено. Исключение составляет возможность получения жилищной субсидии, при отсутствии у гражданина в собственности или аренде пригодной для проживания квартиры или комнаты.

Остальные льготы для работников Крайнего Севера связаны либо с пенсионным возрастом сотрудника или напрямую зависят от трудового и общего страхового стажа. Вне зависимости от региона проживания граждане РФ на Севере вправе рассчитывать на пособия и выплате в случае, если их семья будет признана малообеспеченной и нуждающейся в поддержке, в том числе по социальному контракту с государством.

Пенсионерам

У граждан, проживающих на Севере и имеющих достаточный непрерывный трудовой стаж, есть право досрочного ухода на пенсию. С учетом предполагаемого повышения пенсионного возраста льготы северянам будут сохранены.

Пенсионеры также вправе получить компенсацию за проезд к месту отдыха и обратно – 1 раз за 2 года. Компенсация рассчитывается с учетом наиболее краткого пути до места отдыха. Возможно предоставление транспортных талонов.

Какие положены?

Полагаются трудовые гарантии и компенсации, досрочный выход на пенсию. Предусмотрена возможность получения квалифицированной медицинской помощи, оплата транспортных расходов до места лечения.

Гарантированы жилищные субсидии, которые предоставляются из государственного и местного бюджетов.

При уходе на пенсию

Пенсионеры-северяне вправе уйти на досрочный отдых при следующих условиях:

  • Возраст: мужчины – 55 лет, женщины 50 – при наличии трудового стажа в районах Крайнего Севера не меньше 15 лет, а в приравненных местностях – не меньше 20 лет. Общий размер страхового стажа должен быть, соответственно – в северных районах – не меньше 15 лет и приравненных местностях – не меньше 25 лет. 9 месяцев работы на Севере равно 1 году стажа в приравненных местностях. Пенсия назначается с учетом 15 лет работы на северных территориях.
  • При наличии стажа не меньше 7.5 лет возраст выхода не пенсию сокращается на 4 месяца за каждый год трудовой деятельности.
  • Если мужчина или женщина занимались оленеводством, промысловой охотой, рыболовством не меньше 25 и 20 лет, то они вправе уйти на пенсию в возрасте 50 лет (для мужчин) и 45 лет (для женщин). В 2019 году женщина также вправе уйти на пенсию в этом возрасте, если воспитывает двух и более детей.

В возрасте 55 (муж.) и 50 (жен.) лет на пенсию также вправе уйти представители малочисленных народов. Но они должны проживать на территории Крайнего Севера или приравненных местностях.

Районный коэффициент

Действуют коэффициенты, принятые еще в СССР. Она составляют 1.15-2 и подлежат учету при расчете зарплаты и других положенных выплат. Для сотрудников производства действуют коэффициенты, установленные информационными письмами Минтруда РФ № 1199 и Письмом ПФ РФ от 9.06.2003 г. Коэффициенты предполагают учет степени тяжести труда, а также зональность.

Они зависят от конкретного района (региона). Принимается во внимание выслуга лет, класс, звание специалиста и получаемые им процентные надбавки.

Надбавки и выплаты

Они устанавливаются независимо от районного коэффициента. Полагается также доплата за выслугу лет. Надбавка зависит от трудового стажа, который учитывается независимо от его перерыва, за исключением случаев, когда сотрудника увольняют за его виновные действия.

Надбавки полагаются в следующем порядке:

  • 10 % от среднего дохода после полугода работы и 10% за каждые последующие полгода (6 мес.) работы – до того, как надбавка будет составлять 100 % зарплаты сотрудника – на Чукотке, Алеутский р-н Магаданской области и острова Северного ледовитого океана, кроме Белого моря.
  • 10% заработка за первые полгода работы, далее по 10% за каждые полгода работы до того, как надбавка составит 60% от з/п. Далее она продолжает выплачиваться в качестве 10% за каждый год трудовой деятельности – до того, как составит 80% от заработка специалиста.
  • В остальных местностях (например, в Сыктывкаре) – 10% от зарплаты после первого года работы. Далее – 10% за каждый последующий год – до того, как надбавка составит половину зарплаты сотрудника. Молодые сотрудника возрастом до 30 лет получают надбавку независимо от стажа работы, если прожили на Севере не меньше 5 лет.

Дополнительные отпуска

С учетом норм ст. 321 ТК РФ – работникам Крайнего Севере полагается дополнительный возмездный отпуск длительностью 24 дня.

Граждане, работающие в приравненных к северным территориям местностях, могут получить дополнительный отпуск в 16 дней.

Также должен предоставляться основной отпуск длительностью не меньше 28 дней. Право на отдых предусматривается на общих основаниях, т.е. не меньше чем через полгода работы. Соединить отпуска можно раз в 2 года. Продолжительность отпуска за 2 года не может быть больше 6 месяцев. Неиспользованная часть отпуска присоединяется к следующему году.

Неполная трудовая неделя

Она может быть установлена коллективным или трудовым договором для всех сотрудников. Согласно ТК РФ ст. 320, женщинам, работающим на Севере, устанавливается рабочая неделя продолжительностью не больше 36 часов (40 – для мужчин).

При этом оплата должна предоставляться в полном объеме – как за всю рабочую неделю.

Жилищные субсидии

Выплаты и привилегии предоставляются за счет государственного и местного бюджета.

Понадобится подтвердить нуждаемость гражданина-северянина и его семьи в жилье и подготовить документы, в перечень которых входят справка об отсутствии жилья, справки о том, что сотрудник жил и работал на севере.

Поддержка при переезде

При переезде гражданина полагается выплата суммой не меньше двойного оклада. Иждивенцы получают сумму в размере от 0.5 оклада. Оплачивается также багаж – до 30 кг.

Транспортные

Предусматривается возможность бесплатного проезда в общественном транспорте – для пенсионеров со специальным статусом. Оплачивается поездка до места отдыха и обратно – 1 раз в 2 года.

Инвалиды освобождены от оплаты транспортного налога.

Медицинское обслуживание

Северяне вправе получать бесплатную медицинскую помощь в местных учреждениях здравоохранения. Им также оплачивается поездка к месту лечения, но только в том случае, когда соответствующие медицинские услуги не могут быть предоставлены по месту проживания пациента.

Гарантии при сокращении и ликвидации предприятия

При сокращении штата персонала и закрытии предприятия (независимо от основания) гражданам предусматривается выплата выходного пособия в размере среднего заработка за каждый месяц.

Выплата положена первые три месяца после потери работы и может быть продлена еще на такой же срок, если гражданин встанет на учет в центре занятости в течение 30 дней после увольнения и не найдет подходящую работу.

Решение о продлении выплаты пособия принимается специалистом службы занятости.

Как воспользоваться и куда обращаться?

Надбавки и коэффициенты учитываются работодателем в обязательном порядке. За дополнительным отпуском нужно обращаться к работодателю. Компенсация на переезд выплачивается ФСС.

Выплаты пенсионерам осуществляет Пенсионный фонд РФ. Документы для жилищной субсидии нужно подавать в местную администрацию.

Список документов

Они зависит от конкретной льготы. В перечень сведений входит:

  • заявление – о компенсации, субсидии;
  • справка от работодателя;
  • трудовая книжка;
  • выписка ЕГРН.

Возможно предоставление иных документов – на членов семьи, о наличии дополнительного права на льготы – в качестве инвалида, военного и т.д.

Какие субъекты относятся?

В перечень территорий входят:

  • большая часть республики Карелия, Мурманской области;
  • Коми, Архангельской, Тюменской, Томской области;
  • Якутия, Дальний Восток и другие северные территории.

Размеры районных коэффициентов могут существенно отличаться даже в пределах одного региона России.

Отказ в предоставлении льгот должен быть мотивирован. Он может быть обжалован в административном и судебном порядке.

На видео о государственной поддержке

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

zalgotami.ru

Льготы Крайнего Севера в 2019 году - для работников, при выходе на пенсию, сохраняются ли при переезде

Оформить его могут проживающие и трудящиеся в следующих регионах:

  • Острова Охотского и Берингова морей;
  • Мурманск;
  • Архангельск;
  • Коми;
  • Тюмень;
  • Красноярск;
  • Магадан;
  • Камчатка;
  • Карелия;
  • Сахалин;
  • Хабаровск;
  • Тыва;
  • Якутия;
  • Иркутск.

Правовая база

Права жителей КС регламентированы следующими нормативно-правовыми актами:

Закон N 4520-I Устанавливает право на получение компенсаций и гарантий для граждан, проживающих на территории Крайнего Севера. Также прописаны все регионы, относящиеся к этой территории.
Трудовой кодекс, в частности статья 325 ТК Прописываются права и особенности взаимодействия граждан, проживающих на территории КС, со своими работодателями с учетом климатических особенностей территории.

Льготы для жителей Крайнего Севера

Для северян доступны такие привилегии:

  1. Досрочный выход на пенсию по старости.
  2. Увеличенный фиксированный размер основной страховой части с увеличением в связи с инвалидностью или потерей кормильца.
  3. Назначение пенсии по льготным условиям.
  4. Увеличенная пенсия и заработная плата в связи с тяжелыми условиями климата (процентная надбавка).
  5. Гарантия медицинского обслуживания в соответствии с требованиями статьи 323 Трудового кодекса.
  6. Получение дополнительного выходного дня и сокращенной рабочей недели.
  7. Гарантии в случае если организация, выступающая в качестве работодателя, приняла решение о ликвидации или вынужденном сокращении штата специалистов.
  8. Дополнительная компенсация вахтовикам.
  9. Получение жилищных субсидий для жителей, которые прибыли в северный район до конца 1991 года с наличием общего рабочего стажа более 15 лет.
  10. Назначение социальной пенсии.
  11. Предоставление дополнительных компенсаций и гарантий при оплате обучения и вступлении на воинскую службу.

Районный коэффициент

Для каждого из регионов он является индивидуальным и регламентируется Письмом Департамента по вопросам пенсионного обеспечения от 9 июня 2003 г. N 1199-16.

Если на материковой части он составляет 1.2, то для северян – 1.5-1.7.

В случае выхода на трудовую пенсию районный коэффициент устанавливается на отметке 1.5 вне зависимости от того, где именно проживает человек.

Минимальная величина – 30 процентов, максимальная – удвоенная з\п. На самую высокую доплату претендуют жители:

  • Корякского и Чукотского автономного округа;
  • всех островов Северного Ледовитого океана за исключением беломорских островов;
  • Северо-Эвенкийского и Алеутского региона Магадана и Камчатки соответственно.

Дополнительный отпуск

Как для женщин, так и для мужчин предусматривается право на добавочный отдых:

  1. Если стандартная его продолжительность составляет четыре недели, на территории Крайнего Севера отпуск увеличен до 7 недель и 3 дней (28 и 52 дня соответственно).
  2. Если регион имеет статус приравненного к Крайнему Северу, надбавка к отпуску составит 16 календарных дней (44 в сумме).
  3. Если детям рабочего надо поступать в учебное заведение после школы, а ВУЗ находится в другом регионе, специалисту дадут дополнительный 14-дневный отпуск.

Условие предоставления дополнительного отпуска — непрерывная работа по установленному предприятием графику в течение полугода.

При выходе на пенсию

Если человек проработал 15 лет на территории Крайнего Севера либо 20 лет в местности, являющейся приравненной к КС, он может досрочно выйти на пенсию.

Стаж не будет засчитан в следующих ситуациях:

  • прохождение учебы или повышение квалификации привело к отсутствию на рабочем месте на протяжении более шести месяцев;
  • время, потраченное на неоплачиваемый отпуск;
  • декретный отпуск;
  • гражданину государство обеспечивало социальную поддержку.

Иные гарантии и компенсации

Для малочисленных народов доступен ряд других привилегий:

  1. Медицинское обслуживание, куда входит оплата работодателем проезда на медицинскую консультацию или лечение.
  2. Получение дополнительного выходного дня.
  3. Работа по сокращенному рабочему графику.
  4. Получение гарантий в случае увольнения при ликвидации организации или сокращении.
  5. Гарантии для тех, у кого служба ведется вахтовым методом – дополнительный отпуск с оплатой, надбавка к зарплате и повышение районного коэффициента.
  6. Прочие жилищные и транспортные привилегии.

Сохраняются ли привилегии при переезде

При миграции в другой регион пенсия подлежит перерасчету. Увеличится она или уменьшится – все зависит от того, куда именно человек приехал на постоянное место жительства.

Для северян, приобретающих жилье, доступна программа «Жилище», предусматривающая скидку на покупку квартиры или дома в размере 25 процентов.

Видео-консультация по теме

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

1lgoty.ru

Льготы пенсионерам северянам — по старости, при переезде

x

Check Also

Согласно статистическим сведениям, на территории Российской Федерации зафиксировано больше миллиона пар, на иждивении которых находится три и более малыша. В большинстве субъектов Федерации такое количество ...

Красноярский край имеет ряд законодательных постановлений в сфере льготирования многодетных. Данные семьи на территории региона определяются как воспитывающие 3 и более несовершеннолетних детей. На уровне ...

Поддержка многодетных семей является частью программы демографического развития государства, принятой с целью роста населения страны. Порядок предоставления статуса многодетной семьи и начисления льгот и выплат ...

Многодетные семьи во всех регионах нуждаются в мерах дополнительной поддержки государства. Это помогает стимулировать рождаемость, предоставляет подрастающему поколению получить качественное образование и воспитание. Расскажем о ...

Одной из льготных категорий граждан, обладающих правом на получение пособия являются многодетные семьи. Гражданам, имеющим трех и более детей, которые не достигли совершеннолетнего возраста, Государство ...

Целевая российская программа по увеличению рождаемости в стране предполагает использование разнообразных программ поддержки молодых семей на уровне регионов. В Вологодской области действуют многие федеральные льготы ...

Поддержка многодетных семей — первоочередная задача государства. Практика показывает, что качественные меры поддержки положительно влияют на демографическую ситуацию по стране в целом. Расскажем, какие льготы ...

Бюджет Москвы на 2019 год предусматривает расходы на социальную сферу, равные 430 млрд рублей: это больше, чем на любую другую сферу. Практически по всем направлениям ...

Правительством РФ, а также муниципальными властями устанавливаются льготы на квартплату пенсионерам. И распространяются пособия не только на коммуналку, но и на другие платежи. 04 июня ...

Учитывая делегированную свободу полномочий, региональные правительства самостоятельно формируют условия реализации социальных программ в рамках субъектов Федерации. Ежегодно направления социальной работы поддаются изменениям, основанным на смене ...

Льготы и послабления, положенные многодетным семьям, проживающим в Кемеровской области. Какие основания, ограничения и особенности получения данных привилегий. Какими законодательными нормами регулируются правоотношения. Подробней в ...

Указом Президента РФ № 431 дано определение многодетным семьям. К таковым относятся супруги, на содержании которых находятся 3 и более детей, причем они могут быть ...

В Дагестане, который был признан регионом с высокими показателями рождаемости, правом на получение социальной помощи от государства в виде льгот, обладают семьи, имеющие трех, а ...

Льготы и послабления, положенные матерям одиночкам, проживающим в Московской области. Какие основания, ограничения и особенности получения данных привилегий. Какими законодательными нормами регулируются правоотношения. Для начала, ...

Большинство отечественных студентов уезжают в другие города для поступления в ВУЗ ы и получения образования. Поездки домой и обратно связаны с большими денежными затратами, также ...

Лица с инвалидностью представляют собой категорию граждан, которая особо нуждается в поддержке со стороны государства. Существующее сегодня законодательство предусматривает достаточно широкий спектр пособий и льгот ...

В 2019 году семьи, проживающие в Волгоградской области, могут рассчитывать на особые льготы при наличии у них статуса многодетности. Какая семья считается многодетной и как ...

Многодетная семья как никакая другая нуждается в помощи от государства. Власти России и каждого региона разработали ряд законопроектов, в основу которых вошли статьи об оказании ...

Труд медицинских работников в последнее время оплачивается достаточно хорошо, размер зависит от квалификации, специальности и объема работы, выполняемой специалистами. Это обусловлено ненормированными графиками и сложностями ...

Как и другим льготникам, например, военнослужащим, матерям одиночкам выплачиваются различные пособия и компенсации с целью оказания им моральной и финансовой поддержки. Для того, чтобы начать ...

В большинстве регионов, как и в Астраханской области, многодетными считаются семьи, в которых более двух детей. Они имеют право пользоваться многими льготами. С течением времени ...

Женщине очень тяжело воспитывать ребенка в одиночку. Поэтому государство предусмотрело для таких матерей льготы на содержание и воспитание детей. Большую помощь оказывают в экономии семейного ...

В России принято оказывать социальную поддержку не только многодетным семьям, но и матерям-одиночкам. Особенно это важно в период принятия ребенка в детский сад. Собрав пакет ...

Родить ребенка без отца — выбор каждой современной женщины. Их нельзя за это осуждать, ведь идут они на такой шаг из-за неудач в личной жизни. ...

argi.su

Льготы северянам пенсионерам при переезде

Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и стоимости провоза багажа, связанных с переездом из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей к новому месту жительства на территории Российской Федерации, не относящемуся к указанным районам и местностям, предоставляется лицам, являющимся получателями страховых пенсий и (или) пенсий по государственному пенсионному обеспечению, не работающим по трудовым договорам, не получающим выплат и иных вознаграждений по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, по договорам авторского заказа, договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведений науки, литературы, искусства и не осуществляющим иной деятельности, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с законодательством Российской Федерации (далее – пенсионеры), и членам их семей, находящимся на их иждивении (далее – члены семьи пенсионера).

Заявление о компенсации пенсионер подает после осуществления переезда в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по новому месту жительства, в котором находится его выплатное (пенсионное) дело.

Компенсация производится в размере:

а) фактически произведенных расходов на оплату стоимости проезда пенсионера и переезжающих вместе с ним к новому месту жительства членов семьи пенсионера, не превышающих стоимости проезда по кратчайшему маршруту или по беспересадочному маршруту следования:

  • железнодорожным транспортом в поездах всех категорий, в том числе фирменных поездах в случаях, когда возможность проезда в поездах других категорий отсутствует, в вагонах всех типов, за исключением спальных вагонов с двухместными купе и вагонов повышенной комфортности (включая оплату услуг по оформлению проездных документов и предоставлению в поездах постельных принадлежностей);
  • морским транспортом в каютах III категории судов транспортных линий;
  • внутренним водным транспортом на местах III категории судов транспортных линий;
  • воздушным транспортом в салоне экономического класса (включая оплату услуг по оформлению проездных документов) при отсутствии железнодорожного сообщения, либо при меньшей стоимости авиаперелета по сравнению со стоимостью проезда железнодорожным транспортом;
  • автомобильным транспортом общего пользования в междугородном сообщении;

б) фактически произведенных расходов на оплату стоимости провоза багажа пенсионера и членов семьи пенсионера весом не более 1 тонны на пенсионера и каждого выезжающего вместе с ним члена семьи пенсионера, но не более 5 тонн на семью железнодорожным, внутренним водным, морским, автомобильным транспортом (за исключением такси), но не выше установленных тарифов на перевозку багажа железнодорожным транспортом.

При отсутствии в населенном пункте по прежнему месту жительства пенсионера в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях либо на отдельных участках маршрута следования к новому месту жительства указанных видов транспорта пенсионеру и членам семьи пенсионера возмещаются в размере 100 процентов фактически произведенные расходы на провоз багажа иными транспортными средствами, в том числе воздушным транспортом, до ближайшей к прежнему месту жительства железнодорожной станции или до ближайшего морского либо речного порта, открытого для навигации в это время.

Компенсация стоимости проезда пенсионера и членов его семьи и стоимости провоза багажа личным автомобильным транспортом производится в размере фактически произведенных расходов на оплату стоимости израсходованного топлива, подтвержденных кассовыми чеками автозаправочных станций, но не выше стоимости, рассчитанной на основе базовых норм расхода топлива для автомобилей общего назначения, установленных Министерством транспорта Российской Федерации для соответствующих транспортных средств, и протяженности кратчайшего маршрута следования к новому месту жительства.

Северная пенсия: изменения и назначение в 2017 году

Жизнь в суровых климатических условиях всегда отмечена наличием бонусов со стороны государства. Неудивительно, работа и жизнь людей здесь подвержены риску, тяжелы. Далеко не каждый человек согласится жить в пределах Крайнего Севера, но те, кто едет туда на ПМЖ, могут рассчитывать на различные льготы, которые затрагивают и пенсионное законодательство.

Ранее само собой выходило, что пенсия северянам была больше ставки по стране, она могла быть досрочной. Справедливо ли это сейчас? Известно, что в России в 2017 году практически все выплаты подверглись индексации. Одновременно власти пересмотрели некоторые законы, касающиеся пенсий. Поэтому не лишним будет знать, какие последние новости затрагивают северные выплаты.

Что изменилось в 2017 году

Стоит сказать, что во все времена северяне могли рассчитывать на доплату. Страховая часть пенсии за счет нее ощутимо увеличивалась. В целом размер таких начислений увеличивается или уменьшается, в зависимости от региона, где он применяется. Последние поправки говорят о том, что на увеличенную пенсию могут претендовать люди, которые не просто имеют прописку или оформляют льготы при переезде на Крайний Север. В список входят и те граждане, которые давно там живут, но по каким-то причинам не готовы подтвердить это или представить прописку.

Начать получать выплаты довольно сложно, особых моментов ожидания или сбора документов здесь нет. Достаточно предоставить любое доказательство того, что вы действительно живете на Крайнем Севере. Подобными бумагами могут послужить:

  1. Любые чеки из банков и другие счета на нужное имя.
  2. Выписки из трудовой книжки.
  3. Свидетельства о составе семьи, о заключении брака или рождении ребенка.
  4. Какой бы документ ни был выбран, нужно обязательно заполнить заявление о назначении дополнительной надбавки.

Однако есть и незначительные сложности. Начисление повышенной пенсии нужно подтверждать и оформлять каждый календарный год. Заявление о начислениях нужно подавать до конца установленного в регионе срока (в каждом он разный), для этого обращаются в Пенсионный фонд.

Кроме того, в некоторых случаях вообще можно не подтверждать место жительства. Оно нужно только тем пенсионерам, которые получают выплаты на карту или на свой счет. Если люди пользуются почтовыми услугами, то власти априори имеют сведения о месте жительства. Когда вы не успеваете подтвердить место жительства или подать заявку на прибавку, то такие действия ведут к уменьшению суммы.

Пенсия для граждан Севера: общие положения

Повышение этой выплаты происходит, как и по всей стране, за счет индексации. Эти выплаты входят в число льгот, которые не отменены в этом году. Кроме этого, жители этой местности получают право на льготный период выхода на отдых. Такая досрочная пенсия очень выгодна в тяжелых условиях Севера. Но при этом учитывается и базовая часть страховой пенсии. Право воспользоваться некоторыми льготами остается у людей на всю жизнь, даже если на момент оформления они не живут в районах КС. То есть если вы в молодости работали там, но потом переехали, вы все равно можете рассчитывать на льготы, ведь подвергали свое здоровье и жизнь риску.

Тут действуют такие моменты:

  • год стажа при работе в приравненных условиях к КС равен 9 месяцам труда непосредственно на Севере;
  • когда проходит 6,5 года работы в регионах КС, каждый следующий календарный год приближает выход на отдых на 4 месяца;
  • по закону «северный» стаж составляет минимум 15 лет (для женщин). У мужчин показатель больше на 5 лет.

Кроме того, если вы постоянно проживаете в одном из таких «тяжелых» регионов и можете это доказать, то сокращается пенсионный возраст выхода на отдых. Для женщин он составляет 45 лет, для мужчин – на 5 лет больше. Особые условия труда отнимают 5 лет от общего пенсионного возраста. Если стаж в районах КС составляет минимум 15 лет, то мужчина может уходить на пенсию в 55, а женщина ­– в 50 лет.

Как рассчитывается пенсия

Размер пенсии напрямую зависит от региона и местности, где живут граждане. Для каждого района вычислен свой коэффициент, который используется потом в формуле расчета. Все эти сложные поправки гарантировано меняют размер минимальной пенсии по старости, они же способны повлиять даже на выплаты, полагающиеся при потере кормильца семьи, при получении инвалидности.

Во время подсчетов сумм в первую очередь учитываются размер стажа и место его получения. Сюда входят не только фактические места работы, но и учеба, служба в армии и так далее. Главное, все эти начисления не должны превышать в итоге 3 минимальных пенсий в сумме.

Если вы уезжаете из районов КС в новое место, то и начисления будут происходить по-другому. Впрочем, справедливо это и для обратных ситуаций. Все упирается исключительно в место проживания.

Условия начислений

Для того чтобы иметь право на увеличенную пенсию и на досрочный выход на отдых, нужно выполнять такие условия:

  • жить или работать в районах КС;
  • достичь установленного в этой местности порога возраста;
  • иметь минимальный стаж работы в условиях КС;
  • иметь страховой стаж.

Если все эти моменты выполняются, то получить надбавку не составит труда. Кроме того, здесь люди, проходящие военную службу, могут получать одновременно и военную, и обычную пенсии. В первом случае возможна надбавка за выслугу лет.

Как оформить выплаты

Конечно, для любого пенсионера независимо от места проживания вопрос оформления пенсии остается крайне актуальным. Чтобы в этом году оформить надбавку к пенсии за проживание в районах Крайнего Севера, нужно подать в Пенсионный фонд следующие документы:

  • паспорт или иной документ подтверждения личности;
  • трудовая книжка (для отслеживания и подтверждения стажа);
  • любую бумагу, которая подтвердит работу или проживание в районе КС.

Иногда требуются дополнительные справки, их список лучше уточнять на месте в ПФ. Это могут быть справки об инвалидности, наличии иждивенцев, прописке и так далее.

Правила начисления северной пенсии при переезде в другой регион

На сегодня немало граждан нашей страны имеют в наличии северный стаж. Многие из них мечтают о переезде из районов Крайнего Севера в какое-либо уютное место, но не знают – измениться ли их пенсионное обеспечение или нет.

Что может повлиять на размер северной пенсии? Какие есть дополнительные льготы при наличии северной пенсии? По этой причине рассмотрим этот вопрос подробней.

Законодательное регулирование

На сегодняшний день существует немало законопроектов, которые регулируют вопрос о предоставлении пенсионного обеспечения для граждан пенсионного возраста.

При этом если говорить о порядке расчета северной пенсии при возможном переезде в другой регион проживания, то необходимо отталкиваться от Федерального закона «О трудовом пенсионном обеспечении для граждан Российской Федерации» .

В частности речь идет о таких пунктах, как:

  • №7, который определяет базовый размер пенсии для граждан, которые проживают в любом районе страны (под этим подразумевается базовый размер пенсии);
  • №14, который регулирует вопрос об определении северной пенсии для граждан при возможном их переезде в другой регион проживания.

Данный перечень не является исчерпывающим, но знать его необходимо для возможной защиты своих интересов.

Как изменяется порядок расчета северной пенсии при смене региона проживания

Какой размер северного пенсионного обеспечения будет начислен ежемесячно, напрямую зависит от региональных особенностей, где граждане проживают и осуществляют свою трудовую деятельность.

Необходимо понимать, что для каждого региона установлен местный коэффициент. который в дальнейшем умножается на базовый размер пенсии:

Для определения трудовой пенсии во внимание берется непосредственно сам период трудового стажа. Однако при расчете не учитывается льготный период – только календарный. Максимальная сумма пенсии в таком случае не может превышать отметку, которая является 3-х кратным размером минималки. Эта сумма может варьироваться в зависимости от коэффициента в каждом конкретном регионе.

На сегодняшний день, сумма базовой пенсии для граждан, у которых имеется северный стаж работы составляет 5 тысяч 865 рублей. В том случае, если есть иждивенцы, сумма увеличивается до 7 тысяч 820 рублей.

Для граждан, которые проработали в регионах, которые приравниваются к Крайнему Северу, размер составляет 5 тысяч 083 рубля, и при наличии иждивенца – сумма увеличивается до 6 тысяч 777 рублей.

На сегодняшний день, в среднем размер трудовой пенсии в регионе Крайнего Севера составляет порядка 13 тысяч 710 рублей.

При возникновении ситуации, когда необходим переезд в другой регион, где климат более мягкий, пенсия будет рассчитываться немного иначе. Такая же ситуация складывается и с теми гражданами, которые наоборот в пенсионном возрасте переезжают жить на Север.

В таких ситуациях, сумма пенсионных выплат будет напрямую зависеть от законодательной базы конкретного региона проживания. Но, сам северный стаж будет оставаться неизменным.

Если говорить о том, сохранится северная пенсия при переезде в регион с мягким климатом или нет, то ответ один – может быть, все зависит от того, куда человек переезжает.

В случае с переездом, базовый размер северной пенсии будет уже увеличиваться на коэффициент конкретного региона проживания, и в этом случае – можно ожидать либо же понижения, либо повышения.

При этом необходимо помнить об одном нюансе – если же размер необходимого стажа превышен. северная пенсия однозначно будет увеличена, и на размер регионального коэффициента она не сможет повлиять. Если говорить простыми словами, то северная пенсия увеличится, несмотря на то, в каком регионе будет проживать пенсионер с северным стажем.

Дополнительные льготы и преимущества

Если говорить о каких-либо существенных преимуществах, то здесь они заключаются как раз таки в самой северной пенсии. И это даже несмотря на то, что она назначается в сумме, которая напрямую зависит от регионального коэффициента, где проживает пенсионер. Однако существуют еще и другие льготы для тех граждан, которые смогли заработать северный стаж.

Например, наличие северного стажа позволяет его обладателю претендовать на звание “Ветерана труда” раньше того возраста, который необходим для этой награды.

В том случае, если в конкретном регионе, где было осуществление трудовой деятельности позволительно претендовать на звание “Ветерана Труда”, то эта льгота будет также распространяться и на сам рабочий стаж, которого нужно достичь для достижения этого звания.

Помимо этого, согласно действующему законодательству РФ, граждане, которые работали на территории Крайнего Севера, имеют право на досрочный выход на пенсию. Для этого необходимо наличие стажа работы :

  • не меньше 15 лет для территории Крайнего Севера;
  • либо же не меньше 20 лет работы на территории, которая приравнивается к Крайнему Северу.

При наличии такого стажа выход на заслуженный отдых осуществляется на 5 лет раньше положенного возраста.

Возьмем, к примеру, многодетную мать, которая осуществляла свою трудовую деятельность в климатических условиях Крайнего Севера. У нее пятеро детей. Таким образом, она имеет полное право отправиться на заслуженную пенсию не в положенные ей 50 лет, а уже в 45.

Такой же вариант возможен и для других категорий граждан, которые имеют полное право претендовать на досрочный выход на пенсию.

Помимо этого, особе внимание стоит уделить и другой льготе – возможность получения жилищной субсидии. Этой возможностью могут воспользоваться только та категория лиц, которые признаны остро нуждающимися в улучшении своих жилищных условий. Помимо этого условия необходимо также наличие трудового стажа работы на Крайнем Севере от 15 лет, и до января 1992 года включительно.

Необходимо также брать во внимание и то, что сами коммерческие учреждения имеют полное право на предоставление дополнительных льгот и гарантий для тех граждан, у которых имеется в наличии северный стаж работы.

Стоит обращать внимание, что на сегодня кадровый вопрос в районе Крайнего Севера с трудом решается органами самоуправления, и по этой причине многие коммерческие организации в тех регионах стремятся дать как можно больше льгот, чтобы не испытывать нехватку кадров.

В каждом регионе нашей страны представляются свои региональные льготы для граждан, которые имеют северный стаж, поэтому рекомендуется узнавать об их наличии в территориальных отделах Пенсионного Фонда.

О правилах оформления пенсионного обеспечения рассказано в следующем видеосюжете:

Остались вопросы? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

+7 (812) 309-71-83 (Санкт-Петербург)

8 (800) 333-45-16 доб. 193 (Регионы)

Это быстро и бесплатно !

Источники: http://www.pfrf.ru/grazdanam/pensionres/kompens_pereezd, http://pensiaexpert.ru/novosti/severnaya-pensiya-izmeneniya-i-naznachenie-v-2016-godu.html, http://posobie-help.ru/pensii/trudovye/severnaja-pensija-pri-pereezde-v-drugoj-region.html

pensia-info.ru

Пенсионные льготы для северян

С 01.01.2002  трудовые пенсии назначаются и выплачиваются в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 № 173-ФЗ. При установлении размера трудовой пенсии согласно названному закону учитывается общий календарный трудовой стаж по состоянию на 01.01.2002 года.

  Действующим пенсионным законодательством для пенсионеров, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, предусмотрен ряд льгот.

     1. Так фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости, по инвалидности для указанных лиц определяется с учетом районного коэффициента, устанавливаемого Правительством Российской Федерации в зависимости от района (местности) их проживания. Для жителей, проживающих на территории Камчатского края, выплата фиксированного базового размера  трудовой пенсии по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца осуществляется с применением районного коэффициента — 1,6. Фиксированный базовый размер страховой части пенсии для Камчатки с 01.04.2014 составляет — 6256,56 рублей, а на «материке» - 3910,35 рублей. (В соответствии с пунктом  6 статьи 14 и пунктом 5 статьи 15 Федерального закона  от 17.12.2001 № 173-ФЗ)

     2.  При расчете размера страховой части пенсии учитывается повышенное соотношение заработков 1,7 (на материке — 1,2), которое не пересчитывается при выезде пенсионера из районов Крайнего Севера.

   3. Для жителей районов Крайнего Севера сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии, пенсия назначается со снижением общеустановленного возраста выхода на пенсию на 5 лет при наличии страхового стажа не менее 25 лет и 20 лет для мужчин и женщин соответственно. При этом если «северного» стажа менее 15 календарных лет, но имеется 7 лет 6 месяцев и более, пенсия также назначается раньше общеустановленного возраста, пенсионный возраст снижается на 4 месяца за каждый отработанный на Севере год.

      4. Женщинам, родившим двух и более детей, пенсионный возраст снижается на 5 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера.

      5. С 01.01.2008 года вступил в силу Федеральный закон от 01.12.2007 года № 312-ФЗ, в соответствии с которым лицам, отработавшим в районах Крайнего Севера не менее 15 календарных лет либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях, и имеющим страховой стаж не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно, к базовой части трудовой пенсии по старости либо по инвалидности устанавливается районный коэффициент 1,5 независимо от места проживания и времени выезда из указанных районов.

      6. Для неработающих пенсионеров районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, являющихся получателями трудовых пенсий по старости и инвалидности, предусмотрена компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха на территории РФ и обратно один раз в два года в соответствии  со статьей 34 закона Российской Федерации от 19.02.1993 № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, к месту отдыха на территории Российской Федерации и обратно». Указанная льгота предоставляется пенсионерам с 01.01.2005 года.

      Таким образом, действующее законодательство постоянно совершенствуется в части пенсионных льгот для северян. С 01.01.2015 года вступает в действие новый пенсионный закон, который также предусматривает сохранение пенсионных льгот для северян.

www.pfrf.ru


Смотрите также

 


СодержаниеКарта сайта

Пенсионный консультант © 2020 Все права защищены.