Кому положена льготная пенсия

Льготный стаж для выхода на пенсию. Льготная пенсия: кому положена, как получить

Государство компенсирует вредность на производстве в виде преждевременного выхода на заслуженный отдых. Льготная пенсия, кто может ее получить. Что необходимо учесть, для правильного оформления.

Что такое льготная пенсия

Льготная пенсия: кому и за что

Оформление льготной пенсии раньше обычных сроков, называют пенсией «по вредности». Это ключевое определение. То есть, получить преждевременную пенсию могут люди, которые были заняты на вредных производствах, либо работали в условиях, с возможным ущербом здоровью.

Существует перечень профессий, относящихся к этим категориям. Они закреплены в Федеральном Законе (О страховых пенсиях) и постановлениях Совета Министров.

Каким категориям положена пенсия по вредности

Остановимся на условиях, приравненных к тяжелым или угрожающим здоровью. Обращаем внимание, что сюда относятся и профессии, связанные с повышенным психоэмоциональным напряжением (к примеру, актеры).

Кто может претендовать на льготную пенсию по вредному стажу.

Общие условия:

• Стаж для мужчин: 12 лет, 6 месяцев (общий стаж 25 лет);
• Стаж для женщин: 10 лет (общий 20 лет).

Из этого следует, что если в общем стаже мужчин (25), чуть больше 12,5 лет вредный, он может выйти на пенсию в 55 лет. Женщинам, соответственно, 20 лет общий и вредный 10 лет, возраст оформления пенсии 50 лет.

Условия назначения

Льготные профессии делятся на две сетки

Существует два списка льготных профессий. В одном выделяются категории, по которым можно оформить пенсию, мужчинам в 50 лет (вредный стаж 10 лет, общий 20), а женщинам в 45 лет (вредный-10 лет, общий 15).

Льготные категории критического уровня вредности (список №1) или «первая сетка», как ее больше называют.

Список №1 или «Первая сетка»

К ним относятся:

• работы, связанные с пребыванием под землей: рудники, шахты, метрополитен;
• горячие производства: металлургия; стекольная промышленность;
• работы на вредных химических производствах. В том числе на целлюлозных комбинатах. Связанные с изготовлением электроники, стройматериалов;
• работы с повышенным уровнем радиации: атомные станции, подводный флот;
• работы, связанные с повышенными рисками, химическим заражением при производстве взрывчатки на военном производстве;
• нефтеперерабатывающая отрасль и переработка.

В первый список попадает перечень профессий с условиями, связанными с критическим риском. Разработаны коды и профессии.

Скачать документ Список №1 [365.00 KB]

Список № 2

Ко второй категории льготников относятся мужчины, которые могут идти на пенсию в 55 лет, а женщины в 50 следующие категории:

• добывающая горная промышленность, открытым способом;
• геологоразведка;
• вредные условия в химической, пищевой, медицинской, легкой промышленности;
• транспортные рабочие;
• женщины машинистки в различных сферах промышленности;
• добыча леса и его транспортировка;
• работники авиации, спасатели, пожарники;
• сотрудники Федеральной Службы Исполнения Наказаний;
• педагоги;
• цирковые и балетные артисты;
• люди, работавшие в сложных климатических условиях (к примеру, крайнего севера);
• медицинские работники: врачи, медсестры, лаборанты.

Профессии и их коды:

Скачать документ Список №2 [836.00 KB]

Пенсия по вредности

С 2013 года вместо аттестации рабочих мест введена специальная оценка труда (СОУТ). Для того, чтобы производство и рабочее место было признано «вредным», работодатель обязан пригласить специальную комиссию. Она проводит обследование рабочих мест и условий. На основании чего делается акт и выдается заключение. Проверка проводится с периодичностью раз в 5 лет.

Таблица четырех классов условий труда

Оцениваются следующие параметры рабочих мест:

• физические условия труда и вредные факторы;
• химическая безопасность;
• лабораторно-биологическое исследование;
• обследование на повышенные физические и психоэмоциональные нагрузки.

Только после того, как получено заключение комиссии и с ним ознакомлен работодатель, рабочее место признается вредным, ему определяется категория.

Категории делятся на четыре класса. Первые два оптимальная и допустимая не относятся к вредным, 3,4 класс-это вредные и опасные условия труда.

Класс вредных условий труда разделяется на 4 категории по степени негативного воздействия на человека:

1. Отклонение от норм.
2. Способные спровоцировать заболевания.
3. Способные вызвать устойчивые профессиональные заболевания.
4. Угрожающие жизни.

Это важно знать, так как, если подобная аттестация не была проведена, то может не попасть под категорию вредных производств. Работодатель обязан ознакомить подчиненного с актами обследования. Более того, работник может участвовать в процессе изучения рабочего места на наличие вредных условий.

После того как определен вредный класс, увеличивается страховочный взнос до 9 процентов на это рабочее место

Медикам

Некоторые категории медицинских работников также относятся к классу вредных

С 2015 года действует приказ МТ (Министерства Труда), который регламентирует категории медиков, подлежащих оценки СОУТ.

К ним относятся:

• работающие с аппаратурой, которая может привести к ухудшению здоровья;
• медицинский персонал, работающий на скорой помощи;
• медики из отделений реанимации и интенсивной терапии, работающие в операционных.

Разработан список аппаратуры, которая может влиять на здоровье медработников. Для того чтобы получить право на льготную пенсию и соответствующие преференции, необходимо установить класс, как минимум, «вредность 3.1».

Существует перечень медработников, которые относятся ко второму списку. Они имеют право на пенсию, мужчины в 55 лет, а женщины в 50.

Следующие:

• сотрудники тубдиспансеров, инфекционных отделений, лепрозория, психбольниц различного профиля;
• работники ожоговых, гнойных, онкологических отделений;
• патологоанатомы, сотрудники моргов;
• медработники, связанные с радиоактивным излучением;
• сотрудники рентгеновских кабинетов;
• ВИЧ инфицированные медработники (в результате профессиональной деятельности).

У медработников сельской местности стаж исчисляется, как 1 год и 3 месяца за отработанный год.

В зависимости от установленной класса вредности и условий трудового соглашения, медицинский работник получает: дополнительный отпуск, надбавку к зарплате, сокращенный рабочий день. Эти условия и правила относятся не только к государственным медицинским учреждениям, но и к частным.

Сварщикам

Сварщики также входят во вредную сетку

Ранняя пенсия сварщикам и возрастной барьер рассчитывают на базе категории вредности. Если вредность попадает в перечень профессий, которые перечислены в списке № 1, тогда можно рассчитывать на выход в 50 лет.

Следующие:

• газосварка на закрытых объектах (цистерны, закрытые емкости и т.д.);
• люди, которые проводили работы с помощью ручной сварки;
• сварщики, которые в работе используют вредные химические соединения 3 класса, опасные для здоровья.

Все остальные категории попадают во 2 список, смогут пойти на пенсию в 55 лет.

Если не весь срок человек проработал по вредной сетке, то за каждые 2,5 года от пенсионного возраста отнимается один год.

Рентгенлаборантам

Медицинские работники, причем все категории от врача до санитарки, работавшие в рентгеновских, флюорографических кабинетах и отделениях, имеют право на досрочную пенсию по первому списку. К этой же группе причисляются сотрудники, которые делают рентгеновскую компьютерную томографию. По вредной сетке они должны работать минимум на 80 % от ставки.

Работа на Крайнем Севере

Работа на Крайнем Севере является тяжелой и относится к классу вредных

Люди, проживавшие или живущие в условиях Крайнего Севера (КС), имеют право на досрочную пенсию и доплату к ней. Существует разделение на районы Крайнего Севера и приравненные к ним.

Доплата рассчитывается на основании северных коэффициентов для каждого определенного региона. Проживание в этих районах нужно подтверждать ежегодно в Пенсионном Фонде, если получают пенсию и доплату через банки.

Как рассчитывается стаж

9 месяцев северных, равны одному году обычного стажа.

После 7 лет проживания, 6 месяцев равен 1 году стажа.

Для права на северную пенсию необходим стаж 15 лет, за некоторыми исключениями.

Мужчины могут идти в 55 лет, если стаж на Крайнем Севере 15 лет, в приравненных районах к КС 20 лет, при общем стаже-25 лет. В случае, который квалифицируется, как особые условия труда на КС, отнимается от северного стажа 5 лет.

Пенсионный возраст 50 лет. Женщины, КС- стаж 15 лет, приравненные районы-20 лет, общий -20 лет. У женщин с двумя детьми отнимается по три года от минимального северного стажа.

Для коренных народов и постоянно проживающих на Севере, занимающихся промыслами (рыбаки, охотники, оленеводы), у мужчин пенсионный возраст наступает в 50 лет, у женщин в 45.

[attention type=yellow]

Если человек переехал из района КС, то за ним сохраняется северный стаж, но не рассчитывается коэффициент. И обратно, при переезде на Север начинает начисляться коэффициент плюс пенсионный стаж.

[/attention]

При этом, размер северной пенсии ограничен 3 минимальными обычными пенсиями. Военные после 20 лет службы на Севере получают доплату в размере трех процентов (выслуга 3% каждый год сверхурочного стажа).

Если военнослужащий проработал 35 лет, то есть военный стаж (20 лет) и 15 гражданский, то возможно получение двух пенсий.

Условия для получения северной пенсии: пенсионный возраст, подтверждение стажа, оплата страховки (минимум 8 лет).

Как оформить

Возраст выхода на пенсию зависит от класса вредности работы

По 3 категории вредности, пенсию можно оформить для мужчин в 55 лет (общий стаж 25), для женщин в 50 лет (общий стаж 20).

4 категория вредности (с опасностью для жизни), соответственно в 50 лет (мужчины, стаж по вредности 10) и 45 лет (женщины, стаж по вредности 7).

Необходимым условием является аттестация или специальная оценка условий труда рабочего места. Если по каким-либо причинам работодатель не делал СОУТ, то необходимо проконсультироваться со специалистами пенсионного фонда, как поступить в подобной ситуации.

С наступлением пенсионный возраста, месяцем раньше, пишется заявление. Подается, вместе с пакетом документов, в Пенсионный Фонд.

Документы

• на предприятии, где работал человек по вредной сетке, необходимо взять справку;
• паспорт;
• трудовую книжку со всеми записями;
• выбрать 5 лет рабочего стажа с высокой зарплатой и подтвердить их справкой.

Если заявитель военнообязанный, то и военный билет. Несколькими месяцами ранее делается сверка с ПФ. Размер пенсии зависит от размера страховых взносов, отчисленных работодателем.

Наличие самих страховых взносов является обязательным для преждевременной пенсии по вредной сетке.

Законодательная база по пенсиям обновляется. Вводятся поправки и уточнения, это касается и льготных пенсий. Поэтому своевременно собранный пакет документов, сверка и знание правил, предостережет от возможных ошибок при оформлении.

В следующем видео Вы узнаете о вредных условиях труда

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Апр 25, 2017Контент Менеджер

Источник: http://posobie.help/pensiya/lgotnaya/lgotnaya-pensiya.html

Льготная пенсия по вредности в 2019 году

В сентябре 2018 года законопроект о пенсиях с поправками Президента был принят, а это значит, что в 2019 году реформирование коснется многих категорий граждан, планирующих уход на заслуженный отдых , но не льготную пенсию по вредности. Начисление выплат гражданам, работающим в опасных условиях труда, остается без изменений. Также не поднимется и пенсионный возраст по вредности в 2019 году.

В начале лета Кабинет Министров предложил внести модификации в порядок расчета и начисления выплат гражданам по возрасту и на льготных условиях по выслуге лет.

Изначально было предложено увеличить возраст выхода на заслуженный отдых до 63 лет у женщин и 65 лет у мужчин, но Владимир Путин внес в документ свои поправки, предполагающие более мягкие условия и в первую очередь повышение пенсионного возраста для женщин только на 5 лет.

Согласно утвержденному 26 сентября законопроекту большинство людей во всех регионах России будут выходить на пенсию:

• женщины в 60 лет;
• мужчины — в 65 лет.

Перемены также коснутся и представителей ряда профессий, имеющих льготные условия оформления пенсии. В частности, увеличивается стаж для раннего выхода на пенсию у учителей, врачей, представителей творческих профессий, а также для жителей территории Крайнего севера.

С 1 января 2019 года период необходимой трудоспособности будет повышаться на 1 год. Но при этом первые 2 года будет предоставлено право оформить пенсию на 6 месяцев раньше, что сделает переход к новой системе максимально плавным и безболезненным.

Нововведения не коснутся:

• работников сложных и вредных предприятий;
• матерей-одиночек;
• многодетных матерей;
• военнослужащих.

Для этих категорий граждан начисление пенсии по вредности в 2019 году будет происходить без изменений.

Условия выхода на пенсию досрочно

Пенсия по вредности в 2019 году будет начисляться трудящимся, профессия которых предполагает опасные и вредные условия труда. Перечень подобных профессий утвержден в соответствующих нормативных документах.

Расчет выплат регламентируется Законом «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 2013 года. Здесь четко прописаны условия ухода сотрудника и начисления пенсионных выплат.

В новом проекте пенсионной реформы не предусмотрены корректировки данных обстоятельств, поэтому право на получение преждевременных выплат остается для трудящихся без изменений.

[attention type=red]

Важно! Работодатель должен обязательно вносить взносы в ПФР по дополнительной тарификации, если на его предприятии предусмотрены опасные профессии. Из них происходит формирование льготных начислений.

[/attention]

Основанием для досрочного ухода является выполнение трех главных условий:

1. Достижение определенного возраста, который отличается в зависимости от особенностей профессий, указанных в Списках №1 и №2.
2. Наличие страхового стажа и получение соответствующего количества баллов пенсионного коэффициента (с 2018 года не менее 30).
3. Наличие требуемого льготного стажа.

Пенсионный возраст и трудовые стажи по вредности 2019 году не изменяются и соответствуют профессиям из Списков льготных профессий:

Важно! Если гражданин имеет необходимый общий стаж и минимум половину из установленного льготного стажа, то требуемый пенсионный возраст будет снижаться за каждый год, проработанный на льготной профессии.

Список профессий

Досрочная пенсия по вредности в 2019 году предусмотрена для граждан, которые работают в сложных, вредных, тяжелых и опасных условиях. Полный перечень профессий и должностей указан в Списках 1 и 2, утвержденных еще в 1991 году Постановлением Кабинета Министров СССР № 10. К ним относятся:

Документы для оформления пенсии

Выход на пенсию по вредности в 2019 году осуществляется после предоставления в Пенсионный фонд соответствующего заявления и полного перечня необходимых документов.

Они должны быть доставлены в ПФР по месту постоянной или временной регистрации лично или доверенным лицом, которое должно иметь нотариально заверенное подтверждение своих прав.

Также, все можно оформить в электронном виде на официальном сайте Пенсионного фонда России.

Важно! Пенсионные выплаты будут начисляться от даты подачи пакета документов, но не раньше подтверждения правильности их заполнения.

В перечень необходимых документов входят:

• заявление установлено образца (уточняется либо у работника отдела кадров, либо у сотрудника ПФР, либо на сайте ПФР);
• паспорт гражданина РФ;
• справка, подтверждающая тяжелые условия труда (оформляется на предприятии);
• копия трудовой книжки, заверенная отделом кадров и руководителем;
• справка, подтверждающая отработанное время во вредных условиях труда;
• военный билет (для военнообязанных);
• дополнительные документы (справка об инвалидности, свидетельство о браке, разводе, рождении детей, диплом и т.д.).

Получение выплат можно оформить через почту, банки и другие организации, имеющие право доставлять пенсии.

Источник: http://2019-god.com/lgotnaya-pensiya-po-vrednosti-v-2019-godu/

Исчисление льготного стажа для пенсии

Статьей 30 ФЗ-400 утвержден перечень профессий и сфер деятельности, работа на которых дает право на досрочное оформлении пенсии, при наличии льготного стажа. В статье рассмотрим, кто может выйти на пенсию досрочно, как осуществляется исчисление льготного стажа для пенсии, как оформить пенсию по льготному стажу.

Кто может выйти на пенсию по льготному стажу

Исчисление льготного стажа для пенсии

Согласно действующему законодательству (ст.

30 ФЗ-400), право на досрочную пенсию предоставляется работникам тяжелых/вредных/опасных производств, учителям, медработникам, а также прочим лицам, занятых на особых видах работ (сотрудники гражданской авиации, члены плавсоставов судов рыбной промышленности, водители гортранспорта, т.п.). Назначение льготной пенсии для данных категорий граждан имеет следующие особенности:

1. Пенсионный возраст для некоторых категорий работников сокращается на 5-10 лет. В прочих случаях возможно оформление пенсии вне зависимости от возраста гражданина.
2. Одним из основных условий сокращения пенсионного возраста (или предоставления права на пенсию только на основании выслуги) является наличие минимального льготного стажа – периода, в течение которого гражданин был трудоустроен на должности (производстве) с правом на досрочную пенсию.
3. В общем случае пенсия по льготному стажу назначается при условии наличия установленного количества лет общего трудового стажа. Однако, для определенных категорий лиц (медработники, педагоги, шахтеры забоя) предусмотрено право на досрочную пенсию вне зависимости от периода страхового стажа.

Полный перечень профессий и сфер деятельности с правом на досрочную пенсию, а также условия назначения пенсионных выплат по льготному стажу представлены в ст. 30 ФЗ-400.

Льготный стаж – период официального трудоустройства гражданина, в течение которого он был занят на работах (занимал должности) с правом на досрочный выход на пенсию. Показатель льготного стажа суммируется по всем местам работы и по всем должностям, которые гражданин занимал в течение трудовой деятельности и которые дают право на «льготную» пенсию.

Какие периоды учитываются при расчете льготного стажа

При расчете льготного стажа работника учитывается не только период его основной деятельности (рабочие дни, в течение которых он выполнял свои трудовые обязанности), но и следующие периоды:

• отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет;
• период прохождения воинской службы;
• больничный.

Рассмотрим пример. В марте 2008 Голубев поступил на работу в «Горэлектротранс» на место водителя троллейбуса. В декабре 2012 Голубев уволился с работу, в период с января 2013 по декабрь 2014 работал офис-менеджером в коммерческой компании.

В январе 2015 Голубев поступил на работу в «Горэлектротранс» на должность кондуктора трамвая, в июле 2015 переведен на работу водителем трамвая, где и продолжает работу до настоящего момента (декабрь 2017). В период с марта по декабрь 2016 Голубев находился в отпуске по уходу за ребенком.

При расчете льготного стажа Голубева учитываются периоды работы на должностях, дающих право на досрочную пенсию (водитель троллейбуса и трамвая в «Горэлектротранс»). Также в общий льготный стаж входит период, в течение которого Голубев находился в отпуске по уходу за ребенком. Рассчитаем стаж Голубева для «льготной» пенсии:

• март 2008 – декабрь 2012 – 4 года 10 месяцев;
• июль 2015 — декабрь 2017 – 2 года 6 месяцев.

Общий стаж Голубева для расчета «льготной» пенсии составляет 7 лет 4 месяца.

Общий порядок расчета льготного стажа

В общем случае один год льготного стажа равен одному календарному году, в течение которого сотрудник был занят на работах (занимал должность) с правом на досрочную пенсию.

Рассмотрим пример. Миронова С.Л. в течение 27 лет (с 1991 по 2018) проработала в образовательных учреждениях для детей, в том числе:

• воспитатель детсада – 12 лет;
• методист в общеобразовательной школе – 9 лет;
• старший педагог в гимназии – 8 лет.

Все вышеуказанные периоды включаются в расчет льготного стажа, так как на основании ст. 30 ФЗ-400 перечисленные должности дают право на оформление пенсии досрочно.

Согласно пп. 19 п. 1 ст. 30, для выхода на пенсию педагог должен иметь не менее 25 лет льготного стажа.

В данном случае установленный льготный стаж равен 25-ти календарным годам профстажа на должностях в детских образовательных учреждения.

Так как профстаж Мироновой составляет 27 лет, она может обратиться за назначением пенсии, вне зависимости от возраста и общего трудового стажа.

Источник: http://pensiya-expert.com/ischislenie-lgotnogo-stazha-dlya-pensii/

Кому положена льготная пенсия: список профессий

Правительство РФ неоднократно поднимало вопрос об увеличении пенсионного возраста. Такой подход сделает страну молодой и работающей. Чтобы пораньше уйти на заслуженный отдых, необходимо принадлежать к определённой категории профессий.

По достижении трудовой планки им полагается льготная пенсия.

При выборе будущей профессии молодым специалистам следует учесть данный факт, а людям, посвятившим большую часть своей жизни любимому дела, надо ознакомиться с правилами назначения преференции.

Основная терминология

Льготная (досрочная) пенсия – это социальная мера поддержки граждан, позволяющая покинуть трудовой пост раньше времени, установленного общими законодательными актами. Процесс оформления осуществляется при выработке специального трудового стажа на предприятиях, связанных с вредным для здоровья производством.

Трудовой стаж (общий) – период ведения трудовой и общественно полезной деятельности, зафиксированный в установленном порядке в личном документе сотрудника (трудкнижке).

Специальный стаж – период ведения трудовой деятельности на предприятиях с особым статусом (вредное, опасное производство). Именно он даёт право работнику выйти досрочно на заслуженный отдых.

Исторический факт

Впервые преференция на получение особой трудовой пенсии была применена в 1956 году. Советское правительство подкрепило нововведение законодательными актами.

В современной действительности положение о назначении ежемесячной льготной выплаты используется с поправками. В нём претерпел изменение список лиц, кому по закону они предназначены.

Итак, на конец 2018 года нормативно-правовыми актами установлен возраст, по достижении которого гражданин должен оформить пенсию:

• 55 лет – для женщин;
• 60 лет – для мужчин.

Однако, отдельная категория людей наделена правом покинуть трудовой пост на пять лет раньше остальных:

• если имеются основания, закреплённые Трудовым Кодексом;
• если у человека особый социальный статус.

Преференция имеет ряд признаков:

Главным требованием для назначения привилегии служит – ведение профессиональной деятельности в особых условиях.

Кому предназначена льгота?

Правительство РФ поделило россиян, которые претендуют на оформление преференции, на две ёмкие категории:

1. Граждане с особым социальным статусом:

• в 50 лет могут выйти на пенсию матери пяти и более детей;
• инвалиды I группы по зрению;
• опекуны инвалидов-детства;
• люди, получившие ограниченные возможности в результате военных действий;
• жители Крайнего Севера.

1. Люди, выполняющие трудовые обязательства на протяжении определённого периода.

Помимо вышеуказанных двух факторов правом на досрочную пенсию могут воспользоваться граждане предпенсионного возраста, которым пришлось завершить трудовую деятельность раньше срока в результате ликвидации предприятия или сокращения штата сотрудников.

По спецификации

На основании ст.27 действующего федерального закона № 173 досрочная пенсия предназначается гражданам, чей трудовой стаж соответствует следующим критериям:

• наличие денежных средств на накопительном счёте в Пенсионном фонде;
• российское гражданство;
• постоянное место регистрации;
• страхование в государственной пенсионной системе.

Помимо этого, правительство разработало список льготных профессий.

Ещё один перечень профессий, который предполагает возможность досрочно уйти на заслуженный отдых.

Источник: http://ProLgoty.com/lgoty/pensiya

businessizakon.ru

Кому положена льготная пенсия

При этом некоторые категории граждан могут начать получать пенсию значительно раньше остальных. Данная льгота, в первую очередь, распространяется на тех сотрудников, работа которых связана с неблагоприятными для здоровья условиями осуществления трудовой функции, приводящими к досрочной потере трудоспособности.

Льготный выход на пенсию в 2019 году в РФ — последние новости

Коснулись ли льготников нововведения? В 2019 году в России произошли изменения, направленные на реформирование системы социального и пенсионного обеспечения населения. Часть из них предполагает увеличение возраста, когда возникает право на пенсию.

Они были восприняты обществом неоднозначно, поскольку страховая пенсия представляет собой некую компенсацию за утраченную трудоспособность. Увеличение пенсионного возраста значительно отодвигает по времени право на получение этих выплат.

Для работников, которые вправе получать страховую пенсию по за стаж по выслуге (медики и педагоги), предусмотрена постепенная отсрочка в праве распоряжения начисленной пенсией. Так, те из них, которым выплаты начислены в 2019 году, смогут получать их только в 2020. Изменения срока отсрочки будет с каждым годом.

Для работающих на севере увеличится пенсионный возраст. По окончании реформы он составит 55 лет и 60 лет в зависимости от пола. В 2019 году «северяне» вправе выйти на пенсию в 50,5 лет и 55,5 лет соответственно.

Кому положена

Возможностью получения ранней пенсии могут воспользоваться работники, осуществляющие трудовую деятельность в неблагоприятных условиях. Перечень профессий и специальностей, предполагающих повышенную сложность, был определен еще во времена СССР, когда выделили две категории (списка) наиболее опасных видов деятельности. Регулирующий данный вопрос законодательный акт, принятый Верховным Советом Союза ССР, является действующим и поныне.

Список № 1 содержит перечень типов профессиональной деятельности, которые являются наиболее опасными и подрывающими здоровье за счет крайне неблагоприятных условий труда. Здесь предполагаются специалисты, трудящиеся на горнодобывающих производствах, литейных цехах, задействованные в работе с ядовитыми химическими реагентами, взрывчатыми веществами.

Право на льготную пенсию у работников данной группы мужского пола возникает после 10 лет работы в опасных условиях, что гарантировано законодательно. При этом на аналогичный же срок понижается возраст выхода на заслуженный отдых. Всего же необходимо потрудиться два десятка лет.

Женщины имеют право на льготу только при условии выработки 7,5 лет «вредного» стажа, возраст снижается на 10 лет. Общий стаж от 15 лет.

Список № 2 содержит перечень видов профессиональной деятельности, предполагающих тяжелые условия труда, характер которых приводит к досрочной потере трудоспособности.

К ним, кроме прочего, следует отнести специалистов, работающих на железной дороге, в строительной сфере, в области связи и т. д.

Возраст для работников этих групп снижается на 5 лет. При этом условия, при которых они вправе рассчитывать на льготу, намного более сложные. Иными словами, нужно иметь больший стаж работы как в целом, так на вредном производстве в частности.

За сотрудников, чья профессиональная деятельность связана с вредными и тяжелыми условиями труда, нужно дополнительно вносить страховые взносы:

• из первого списка – 9%;
• из второго списка – 6%.

Работа медиков также связана с условиями труда, представляющими определенный риск и напряженность, поэтому для них разработан и применяется льготный порядок выхода на пенсию, но при соблюдении ряда условий, в том числе касающихся места работы и занимаемой должности. Так, право на льготу дает трудовая деятельность в следующих учреждениях здравоохранения:

• стационары;
• поликлиники;
• диспансеры;
• женские консультации;
• роддома;
• МСЧ;
• ФАПы;
• СМП;
• станции переливания крови;
• военные госпитали и лазареты.

Сотрудники вышеозначенных учреждений должны осуществлять трудовую деятельность на должности, входящей в одну из следующих групп:

• врачи;
• средний медицинский персонал (медсестры, акушерки, фельдшеры, лаборанты и т. д.).

Врачи-специалисты, занимающие административные должности и не осуществляющие фактически лечебную деятельность, также вправе рассчитывать на льготу.

Для возникновения законного права и возможности получения пенсии они должны иметь стаж работы в рамках медицины не менее тридцати лет, если находятся в городе, и не менее 25 лет при работе на селе.

Педагогическая деятельность предполагает усиленные психоэмоциональные нагрузки, которые также приводят к ранней потере трудоспособности. В связи с этим законодательно предусмотрен ранний выход на пенсию и для этой категории работников. Как и у медиков, данная возможность зависит от выслуги лет, составляющей не менее 25 лет работы в следующих учреждениях:

• школы (общеобразовательные, коррекционные, гимназии, лицеи);
• учреждения дополнительного образования;
• детские дома;
• ССУЗы и профучилища;
• детские сады и ясли.

Должности педагогов, дающие право на раннюю пенсию, законодательно строго определены. Среди них следует выделить следующие:

• учителя (в том числе начальных классов);
• директора, завучи;
• воспитатели;
• логопеды.

Работающие на севере

Трудовая деятельность, осуществляемая в сложных и, порой, экстремальных условиях Крайнего Севера, также предполагает начисление досрочной пенсии.

Требования, предъявляющиеся к «северянам», таковы, что стаж работы в арктических и тундровых поясах (Крайний Север) должен быть 15 лет, а в районах, которые по условиям схожи с ним, – 20 лет. При этом не следует забывать и об обязательном минимальном стаже работы в целом.

Расчет льготной пенсии

Какой-либо фиксированной суммы пенсионных выплат для льготников не существует. Их размер определяется общими показателями страхового стажа, суммами страховых взносов и накопленными страховыми баллами.

Рассчитать пенсию можно по следующей формуле:

СП – сумма страховой пенсии.

ИПК – количество пенсионных баллов.

СПБ – стоимость одного пенсионного балла.

ФВ – фиксированная выплата. Стоимость пенсионных баллов и размер фиксированной выплаты индексируется с каждым годом. В 2019 году один балл стоит 87 рублей 24 копейки, размер выплаты 5334,19 рубля, причем для некоторых льготных категорий он еще выше.

Читайте так же:  Как рассчитать вторую пенсию военному пенсионеру

Как оформить льготную пенсию

В этих целях назначения и оформления льготной пенсии работнику следует подать в ПФР заявление, имея на руках следующие документы:

• паспорт;
• СНИЛС;
• трудовая книжка;
• справка о доходах;
• справка от работодателя о льготном характере работы (не во всех случаях, а только прямо предусмотренных законом);

Срок рассмотрения заявления – 10 дней, однако при наличии спорных моментов он может быть увеличен. В случае неудовлетворения заявления возможно обеспечить свои законные интересы путем подачи иска в судейские органы.

Льготная пенсия – важная мера социальной поддержки лиц, чья профессиональная деятельность связана с тяжелыми или особыми условиями труда. Однако изменения в пенсионном законодательстве фактически будут ограничивать круг получателей льгот, так как на них смогут рассчитывать люди более старшего возраста, чем сейчас.

Более подробно о документах для оформления льготной пенсии смотрите в видео-ролике:

Льготная пенсия: кому положена, как оформить, расчет выплат

Учитывая определенные виды деятельности граждане России могут получать пенсионные выплаты досрочно. В российском праве помимо обычного пенсионного обеспечения граждан используется понятие пенсия льготная.

Что такое льготная пенсия? Это тот вид пенсионных отчислений, которые полагаются гражданам по критериям, определенным в законе, связанным непосредственно с условиями труда. Начисление данного вида проводится по своим условиям.

2018 год стал поворотным в начислении пенсионных сумм. Был увеличен возраст выхода на пенсию по старости. Подобные преобразования не сказываются на лицах, в стаж которых засчитывается время работы в особо тяжелых и вредных условиях по определенной профессии.

Несмотря на рост пенсионеров с «льготным» пенсионным обеспечением, они продолжают заниматься профессиональной деятельностью.

Возможна ли достойная жизнь на пенсии в России? Смотрите выпуск программы «Прав?Да» про пенсионное обеспечение в РФ:

Регулирование со стороны государства

Закон Российской Федерации от 2001 года «О трудовых пенсиях РФ» закрепляет в себе положения и нормы, по которым назначается данная выплата льготным категориям граждан. Также в нем закреплен порядок выхода на заслуженный отдых по достижению определенного возраста.

Скачайте, чтобы не потерять! ФЗ «О страховых пенсиях» ЗДЕСЬ.

Воспользоваться правом получения подобных выплат могут лица, которые в качестве доказательства своей трудовой деятельности на вредных предприятиях, предоставят трудовую книжку. Именно таким категориям граждан будет предоставлена пенсия по вредности. В ней должны быть отражены:

• занимаемая лицом должность, которая соответствует Единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих;
• подразделение организации, где лицо проходило службу, с отражением даты и номера приказа о назначении на данную должность.

При выходе по льготе гражданин должен подтвердить в органах соцзащиты свою занятость на тяжелых участках работы, в определенных подразделениях, с различными инструментами и машинами. В качестве подтверждающего документа об отработанном стаже может явиться заключенный трудовой договор с предприятием.

Кому положена льготная пенсия?

Скачайте, чтобы не потерять, полный список профессий для выхода на пенсию на льготных условиях ЗДЕСЬ.

Воспользоваться своим правом на досрочный выход на отдых могут несколько категорий граждан. Все они объединены в списки в зависимости от профессиональной деятельности и условий осуществления работ. Сформированы списки граждан, которые могут воспользоваться определенными льготами (сокращение трудового дня, дополнительный отпуск, досрочный выход на пенсию и пр.).

Кому положено сокращение рабочего времени смотрите на картинке:

Первый список сформирован по специфическим критериям. Сюда включены те отрасли деятельности, работа на которых непосредственно сопряжена с тяжелыми условиями трудовой деятельности и учитывается вредный стаж. Работая на вредном производстве можно досрочно воспользоваться правом на пенсионное обеспечение до достижения определенного возраста. К таким отраслям относятся, например, отрасли машиностроения, целлюлозно-бумажная и горнохимическая промышленность и другие.

Ко второму списку относятся те работы, при которых гражданин получает возможность выхода на пенсию по достижению определенного возраста на льготных условиях. К ним принято относить работников, занятых на пищевой промышленности, транспорте, электростанциях, работников связи и прочее.

Существует и та категория населения, которая может воспользоваться правом досрочно получить статус пенсионеров, но не раньше, чем за два года до достижения пенсионного возраста. Это работники медицинских учреждений, педагоги.

К работникам медучреждений предъявляются дополнительные требования, например, если работа сопряжена с опасными веществами с высоким уровнем радиации, то эти сотрудники получают льготы по первому списку. По второму списку льготу получают лица, которые контактируют с больными гражданами в туберкулезных диспансерах, инфекционных учреждениях и др.

Пенсия за вредность – условия назначения

Законом регулируются условия выхода и назначения пенсии за вредность. Конституционное право на получение пенсионного обеспечения по старости граждане, входящие в Список 1, получают по основаниям пп.1 п.1 ст. 27 Закона. Список 2 основан на условиях по пп.2 п 1 данной статьи.

Данные по отработанному времени и возрасту граждан, по которым предоставляется пенсия по вредности (данные представлены в годах)

По данным таблицы наглядно видно, что различия в снижении количества лет до пенсии и вредный стаж отличаются у мужчин и женщин на пять лет. Также различия имеют свое отражение на Севере.

Если рассмотреть пример с военнослужащими, то для того чтобы получить возможность права выхода на пенсию, необходимо пройти службу в армии России общим стажем в 20 лет. Гражданин, достигший 45-летнего возраста, может воспользоваться возможностью выйти на заслуженный отдых. Правда бывают ситуации, когда к указанному возрасту льготный стаж не достигает необходимого уровня. Тогда оформляется смешанный вид выплаты. Она состоит из общего трудового стажа не меньше 25 лет и стажа в армии – 12,5 лет.

Как оформить льготную пенсию?

Когда начать оформление пенсии, список документов можно посмотреть на картинке:

Если Вы решили оформить льготный тип обеспечения, необходимо выяснить, какие документы нужно собрать, чтобы воспользоваться данным обеспечением. К ним относят:

1. паспорт лица – гражданина России;
2. СНИЛС;
3. документы, наличие которых подтверждают заявленный стаж, а именно трудовая книжка либо справка из Пенсионного Фонда;
4. заполненная уточняющая справка для назначения льготныхпенсий. В ней содержится информация по зарплате за отработанный период и иные вознаграждения;
5. справка с последнего места работы (указываются данные о средней зарплате за 3 месяца);
6. дополнительные документы (свидетельства о рождении детей, военный билет).

Бланк заявления о назначении пенсии скачивайте ЗДЕСЬ.

Как рассчитать пенсию по вредности в 2018 году?

При расчете пенсии по вредности используется общий и льготный стаж работника. В него входят все отработанные дни, отпуска, больничные. В учет не включаются прогулы, дни на обучении.

Читайте так же:  Какие виды пенсий существуют по законодательству рф

Рассчитывается страховое пособие по старости на основании формулы:

Сумма пособия = индивидуальные баллы пенсионера * стоимость 1 пенсионного балла (в 2018 г. Составляет 81 рубль 49 копеек).

Величина индивидуального пенсионного коэффициента рассчитывается как сумма ИПК за свой стаж до 2015 года и далее. Так как в 2015 году величина ИПК находилась на отметке не ниже 6,6 с последующим повышением на 2,4 до тех пор, пока не достигнет отметки 30 в 2025, то в 2018 году она составляет 13,8.

Для того, чтобы самостоятельно рассчитать выплату, которая полагается лицу, работавшему на вредных производствах, необходимо воспользоваться формулой:

Размер пенсии = Пенсионный коэффициент * стоимость 1 пенсионного коэффициента в момент назначения пенсии.

На уровень пенсии по вредности оказывают влияние также районные коэффициенты. Пенсия за вредные условия труда также учитывается и в тех районах, которые принадлежат к Крайнему Северу или приравненным к нему. Лица, которые трудятся в данных областях имеют привилегии и льготы.

В целом с учетом развития сети Интернет появилось большое количество онлайн программ, с помощью которых можно безошибочно рассчитать сумму пенсионного обеспечения. Подобный калькулятор онлайн находится на сайте Пенсионного Фонда.

Плюсы и минусы льготной пенсии

У каждой системы есть свои плюсы и минусы. Зачастую их очень сложно оценить на практике, но фактически их определение и величина лежит на поверхности. Все положительные стороны льготной системы пенсионных начислений можно оценить в зависимости от лица, на которого работа системы направлена.

Со стороны будущего пенсионера:

• соучастие в индексации государством части пенсионных взносов;
• защита трудовой деятельности и собственного здоровья через институт государственно-частного партнерства;
• создан порядок наследования средств на всех этапах формирования пенсии.

• уменьшается уровень затрат в Пенсионный Фонд;
• осуществляют финансирование пенсионного обеспечения только собственных работников.

• переход ответственности на плечи работодателя посредством государственно-частного партнерства;
• создание стимула для улучшения системы персонифицированного учета;
• увеличение уровня открытости финансовых потоков, направленных на льготную пенсию.

Среди недостатков можно выделить то, что в ситуации потери семьей кормильца или объявление его инвалидом по состоянию здоровья, порядок наследования пенсии достаточно сложный процесс. Финансирование со стороны государства до конца не отлажено, а работодатели ведут учет пенсионных отчислений сотрудников.

Смотрите видео-инструкцию «Как оформить пенсию?»:

Кому положена льготная пенсия и каков порядок ее оформления

Право на льготную пенсию предполагает выход на заслуженный отдых до пенсионного возраста. Оформляется оно тогда, когда работа отличается особыми условиями.

Кто имеет право на льготную пенсию?

Право на такую пенсию предоставляется на основании следующих условий:

• Работа, связанная с тяжелыми физическими нагрузками.
• Работа с неблагоприятными условиями.
• Трудовая деятельность в условиях Крайнего Севера.
• Деятельность в условиях, приравненных к Крайнему Северу.
• Должность, предполагающая работу с ограниченным сроком с последующим выходом на пенсию.

Право на ЛП не отменяется в том случае, если человек продолжает работать. Лицо имеет право на одновременное получение и пенсии, и зарплаты.

Назначение пенсии в связи с особыми условиями

При работе на некоторых производствах человек получает вред здоровью. Связано это может быть с вредным микроклиматом, тяжелым физическим трудом. Необходимость назначения льготной пенсии связана с предотвращением значительного вреда здоровью человека. Различают ряд категорий вредности. Это так называемый список №1 и список №2. Утверждены они постановлением Совета Министров от 02.10.1991 г. №517.

Этот список включает в себя работу в следующих условиях:

• Горячие металлургические и машиностроительные цеха.
• Химические производства.
• Горнодобывающая промышленность (подземные работы).
• Работа с плавильной печью.
• Спасательные службы.

Право на ЛП получают такие сотрудники, как геологи, заготовщики леса.

Для досрочного выхода на пенсию общий стаж должен быть равен 20 годам для мужчин, и 15 – для женщин. Конкретно в указанных условиях производства мужчины должны отработать 10 лет, а женщины – 7 лет и 6 месяцев. Если человек поработал на нескольких должностях, связанных с вредными условиями, обе работы объединяются в общий стаж. К примеру, женщина 4 года работала в горячем металлургическом цехе и 4 года трудилась в условиях горнодобывающей промышленности. «Особый» стаж составит 8 лет. То есть женщина получает право на льготную пенсию.

ВАЖНО! Если «особый» стаж, нужный для назначения ЛП, является неполным, его может дополнить стаж по работам, включенным в список №2.

Работы из списка №2 являются менее вредными относительно списка №1. К нему относятся:

• Сотрудники морского и городского транспорта.
• Работники авиации.
• Сотрудники пищевой и легкой промышленности.
• Люди, занятые в фармацевтических производствах.
• Добытчики полезных ископаемых, если работа производится не под землей.
• Медицинские работники.
• Парашютисты.
• Театральные работники.
• Артисты балета и цирка.

Право на ЛП предоставляется при общем стаже 25 лет (для мужчин), 20 лет (для женщин). Занятость на должностях по списку №2 должна составлять 15 лет (для мужчин), 10 лет (для женщин).

ВАЖНО! Если стаж занятости на должностях по списку №2 является неполным, но превышает половину, за каждые 2 года работы от пенсионного возраста отнимается год.

Особенности подсчета трудового стажа

Для определения стажа недостаточно одной трудовой книжки. Потребуется также документ о полной занятости на вредном производстве. В стаж не входят следующие периоды:

• Административный отпуск.
• Отпуск по БиР.
• Отпуск по уходу за ребенком.
• Командировка, если она продолжается длительное время.
• Исполнение государственных обязанностей.
• Отпуск в связи с учебой.

Период нахождения на больничном включается в стаж.

ВНИМАНИЕ! Если сотрудник получил увечья на рабочем месте, которые привели к установлению инвалидности, он не утрачивает право на льготную пенсию.

[3]

Важные нюансы

Некоторые профессии предполагают особый порядок расчета стажа. К примеру, в списках отсутствует такая специальность, как водолаз. Однако понятно, что для этой профессии неактуален полный рабочий день. 8 часов подряд под воду погружаться невозможно. Полной загрузкой в данном случае считается 25 часов погружения под воду в неделю, 275 часов – в год, 2760 часов – за 10 лет. Если часов погружения будет недостаточно, трудовой стаж будет неполным.

При некоторых условиях при расчете стажа применяются коэффициенты:

• Служба в лепрозориях и противочумных учреждениях – стаж умножается на 2.
• На Крайнем Севере или в условиях, приравненных к нему – стаж умножается на 1,5.

Существует особый порядок расчета стажа при работах в условиях Крайнего Севера. Для получения льготной пенсии мужчина в данном случае должен отработать 15 лет, а женщина – 10 лет. В условиях, приравненных к Крайнему Северу, продолжительность работы для мужчин должна составлять 20 лет, для женщин – 15 лет.

ВАЖНО! Льготная пенсия – это именно право, а не обязанность. Работодатель не может принуждать сотрудника уходить с работы раньше достижения общего пенсионного возраста.

Особенности определения стажа при сезонных работах

Существует особый перечень сезонных работ, при которых сотрудник имеет право на получение льготной пенсии. Список включает в себя торфоразработки, полевые изыскания геологами. Сезонная работа, если она указана в списках, засчитывается за год. К примеру, сотрудник работает только летом. В этом случае в стаж будет засчитан год. Данный метод исчисления актуален в том случае, если сотрудник отработал весь сезон полностью или завершил работу досрочно в связи с увечьем.

Пенсия за выслугу лет

Пенсия за выслугу лет предполагает назначение выплат после того, как отработан определенный стаж. Она назначается сотрудникам МВД. Право на пенсию работники получают после стажа длительностью 20 лет. За 20 лет стажа начисляется 50% от пенсии, за каждый последующий год – 3%.

Право на пенсию за выслугу лет получают также эти специалисты:

• Сотрудники, занятые в добыче полезных ископаемых.
• Горноспасатели.
• Педагоги.
• Медики.
• Сотрудники пожарных служб.
• Военные.

В большинстве случаев стаж для получения пенсии за выслугу лет составляет 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Как проводится расчет пенсии?

В расчете используется следующая формула:

СП = ФВ * К + ПК * С * К, где:

• ФВ – фиксированная пенсия (та часть, которая будет гарантированно выплачена);
• К – премиальный коэффициент;
• ПК – годовой индивидуальный коэффициент;
• С – стоимость одного балла.

Индивидуальный коэффициент рассчитывается по следующей формуле:

ИПК = СВ / СВmax х 10, где:

• СВ – страховые взносы, которые выплачивает работодатель;
• СВmax – максимальный объем страховых взносов по тарифу 16%.

Расчет льготной пенсии осуществляется в стандартном порядке. Однако существуют исключения. Размер пенсии для военнослужащих рассчитывается особым образом:

(ОВД + ОВЗ + НВЛ) * 0,55 + 0,03, где:

• 3% — коэффициент, который начисляется за каждый год службы сверх стажа;
• ОВД – оклад;
• ОВЗ – выплаты за звание;
• НВЛ – надбавка, определяемая выслугой;
• 0,55 – % от стабильных выплат.

[1]

В данной формуле учтены дополнительные значения, которые актуальны именно для военнослужащих.

Льготный выход на пенсию по вредности в 2019 году — список профессий, расчет стажа и размера выплат

Федеральным законом № 400-ФЗ от 28.12.13 «О страховых пенсиях» оговорен перечень категорий лиц, имеющих право льготного выхода на пенсию.

Пенсионная реформа с 1 января 2019 года

Правительство РФ приняло решение об изменении пенсионной системы, которое предполагает с 2019 г. повышение возраста выхода на пенсию. Сообщение вызвало бурное обсуждение, озабоченность, особенно среди лиц, планирующих выйти на заслуженный отдых в ближайшее время. Президент России 29.08.18 г. обратился к гражданам страны с инициативами по корректировке проекта пенсионной реформы.

Для госслужащих ежегодный рост пенсионного возраста на полгода начался с января 2017. Остальных категорий граждан изменения коснутся после принятия закона Государственной думой осенью 2019. Планируют с учетом инициативы Президента РФ:

• принять возраст выхода мужчинам на заслуженный отдых – 65 лет, женщинам – 60;
• предоставить право льготного пенсионного обеспечения многодетным матерям, у которых 3, 4 ребенка.

Проектом закона предусмотрено плавное повышение пенсионного возраста с 2019 по 2027 год. Изменения не коснуться лиц, которые:

• имеют вредность по профессиям;
• подверглись воздействию радиации;
• ранее трудились в летно-испытательных службах;
• досрочно получают пенсионные выплаты по инвалидности.

Затронут ли изменения работников вредных и опасных производств

Высокий уровень шума, наличие радиационного фона, большая вероятность травматизма, тяжелые условия труда провоцируют возникновение профессиональных заболеваний, потерю трудоспособности. Постановлением Правительства РФ оговорен перечень опасных работ, должностей, профессий, имеющих право досрочного заслуженного отдыха. Для них льготный выход на пенсию по вредности в 2019 году останется без изменений.

Условия досрочного назначения

Чтобы получить право оформления пенсионных выплат досрочно, следует соблюсти несколько требований. Льготная пенсия по вредности может быть назначена при соответствии таким условиям:

• наличие полного трудового (страхового) стажа;
• достижение возраста, установленного законодательством;
• наличие требуемой продолжительности льготного стажа по вредности;
• накопление не менее 30 ИПК – индивидуальных пенсионных коэффициентов.

Законодательством установлен возраст оформления пенсионных начислений, который учитывает вредный стаж для пенсии. Во внимание принимают соответствие пискам, устанавливающим льготные профессии. Данные приведены в таблице:

Читайте так же:  Как считать пенсию

Страхование старости: кому положена льготная пенсия

Государство компенсирует вредность на производстве в виде преждевременного выхода на заслуженный отдых. Льготная пенсия, кто может ее получить. Что необходимо учесть, для правильного оформления.

Что такое льготная пенсия

Льготная пенсия: кому и за что

Оформление льготной пенсии раньше обычных сроков, называют пенсией «по вредности». Это ключевое определение. То есть, получить преждевременную пенсию могут люди, которые были заняты на вредных производствах, либо работали в условиях, с возможным ущербом здоровью.

Существует перечень профессий, относящихся к этим категориям. Они закреплены в Федеральном Законе (О страховых пенсиях) и постановлениях Совета Министров.

Каким категориям положена пенсия по вредности

Остановимся на условиях, приравненных к тяжелым или угрожающим здоровью. Обращаем внимание, что сюда относятся и профессии, связанные с повышенным психоэмоциональным напряжением (к примеру, актеры).

Кто может претендовать на льготную пенсию по вредному стажу.

• Стаж для мужчин: 12 лет, 6 месяцев (общий стаж 25 лет);
• Стаж для женщин: 10 лет (общий 20 лет).

Из этого следует, что если в общем стаже мужчин (25), чуть больше 12,5 лет вредный, он может выйти на пенсию в 55 лет. Женщинам, соответственно, 20 лет общий и вредный 10 лет, возраст оформления пенсии 50 лет.

Условия назначения

Льготные профессии делятся на две сетки

Существует два списка льготных профессий. В одном выделяются категории, по которым можно оформить пенсию, мужчинам в 50 лет (вредный стаж 10 лет, общий 20), а женщинам в 45 лет (вредный-10 лет, общий 15).

Льготные категории критического уровня вредности (список №1) или «первая сетка», как ее больше называют.

Список №1 или «Первая сетка»

К ним относятся:

• работы, связанные с пребыванием под землей: рудники, шахты, метрополитен;
• горячие производства: металлургия; стекольная промышленность;
• работы на вредных химических производствах. В том числе на целлюлозных комбинатах. Связанные с изготовлением электроники, стройматериалов;
• работы с повышенным уровнем радиации: атомные станции, подводный флот;
• работы, связанные с повышенными рисками, химическим заражением при производстве взрывчатки на военном производстве;
• нефтеперерабатывающая отрасль и переработка.

В первый список попадает перечень профессий с условиями, связанными с критическим риском. Разработаны коды и профессии.

Ко второй категории льготников относятся мужчины, которые могут идти на пенсию в 55 лет, а женщины в 50 следующие категории:

• добывающая горная промышленность, открытым способом;
• геологоразведка;
• вредные условия в химической, пищевой, медицинской, легкой промышленности;
• транспортные рабочие;
• женщины машинистки в различных сферах промышленности;
• добыча леса и его транспортировка;
• работники авиации, спасатели, пожарники;
• сотрудники Федеральной Службы Исполнения Наказаний;
• педагоги;
• цирковые и балетные артисты;
• люди, работавшие в сложных климатических условиях (к примеру, крайнего севера);
• медицинские работники: врачи, медсестры, лаборанты.

Профессии и их коды:

Пенсия по вредности

С 2013 года вместо аттестации рабочих мест введена специальная оценка труда (СОУТ). Для того, чтобы производство и рабочее место было признано «вредным», работодатель обязан пригласить специальную комиссию. Она проводит обследование рабочих мест и условий. На основании чего делается акт и выдается заключение. Проверка проводится с периодичностью раз в 5 лет.

Таблица четырех классов условий труда

• физические условия труда и вредные факторы;
• химическая безопасность;
• лабораторно-биологическое исследование;
• обследование на повышенные физические и психоэмоциональные нагрузки.

Категории делятся на четыре класса. Первые два оптимальная и допустимая не относятся к вредным, 3,4 класс-это вредные и опасные условия труда.

Класс вредных условий труда разделяется на 4 категории по степени негативного воздействия на человека:

1. Отклонение от норм.
2. Способные спровоцировать заболевания.
3. Способные вызвать устойчивые профессиональные заболевания.
4. Угрожающие жизни.

Это важно знать, так как, если подобная аттестация не была проведена, то может не попасть под категорию вредных производств. Работодатель обязан ознакомить подчиненного с актами обследования. Более того, работник может участвовать в процессе изучения рабочего места на наличие вредных условий.

После того как определен вредный класс, увеличивается страховочный взнос до 9 процентов на это рабочее место

Некоторые категории медицинских работников также относятся к классу вредных

К ним относятся:

• работающие с аппаратурой, которая может привести к ухудшению здоровья;
• медицинский персонал, работающий на скорой помощи;
• медики из отделений реанимации и интенсивной терапии, работающие в операционных.

Разработан список аппаратуры, которая может влиять на здоровье медработников. Для того чтобы получить право на льготную пенсию и соответствующие преференции, необходимо установить класс, как минимум, «вредность 3.1».

• сотрудники тубдиспансеров, инфекционных отделений, лепрозория, психбольниц различного профиля;
• работники ожоговых, гнойных, онкологических отделений;
• патологоанатомы, сотрудники моргов;
• медработники, связанные с радиоактивным излучением;
• сотрудники рентгеновских кабинетов;
• ВИЧ инфицированные медработники (в результате профессиональной деятельности).

У медработников сельской местности стаж исчисляется, как 1 год и 3 месяца за отработанный год.

В зависимости от установленной класса вредности и условий трудового соглашения, медицинский работник получает: дополнительный отпуск, надбавку к зарплате, сокращенный рабочий день. Эти условия и правила относятся не только к государственным медицинским учреждениям, но и к частным.

Сварщики также входят во вредную сетку

Ранняя пенсия сварщикам и возрастной барьер рассчитывают на базе категории вредности. Если вредность попадает в перечень профессий, которые перечислены в списке № 1, тогда можно рассчитывать на выход в 50 лет.

• газосварка на закрытых объектах (цистерны, закрытые емкости и т.д.);
• люди, которые проводили работы с помощью ручной сварки;
• сварщики, которые в работе используют вредные химические соединения 3 класса, опасные для здоровья.

Все остальные категории попадают во 2 список, смогут пойти на пенсию в 55 лет.

[2]

Если не весь срок человек проработал по вредной сетке, то за каждые 2,5 года от пенсионного возраста отнимается один год.

Рентгенлаборантам

Медицинские работники, причем все категории от врача до санитарки, работавшие в рентгеновских, флюорографических кабинетах и отделениях, имеют право на досрочную пенсию по первому списку. К этой же группе причисляются сотрудники, которые делают рентгеновскую компьютерную томографию. По вредной сетке они должны работать минимум на 80 % от ставки.

Работа на Крайнем Севере

Работа на Крайнем Севере является тяжелой и относится к классу вредных

Люди, проживавшие или живущие в условиях Крайнего Севера (КС), имеют право на досрочную пенсию и доплату к ней. Существует разделение на районы Крайнего Севера и приравненные к ним.

Доплата рассчитывается на основании северных коэффициентов для каждого определенного региона. Проживание в этих районах нужно подтверждать ежегодно в Пенсионном Фонде, если получают пенсию и доплату через банки.

Как рассчитывается стаж

9 месяцев северных, равны одному году обычного стажа.

После 7 лет проживания, 6 месяцев равен 1 году стажа.

Для права на северную пенсию необходим стаж 15 лет, за некоторыми исключениями.

Мужчины могут идти в 55 лет, если стаж на Крайнем Севере 15 лет, в приравненных районах к КС 20 лет, при общем стаже-25 лет. В случае, который квалифицируется, как особые условия труда на КС, отнимается от северного стажа 5 лет.

Пенсионный возраст 50 лет. Женщины, КС- стаж 15 лет, приравненные районы-20 лет, общий -20 лет. У женщин с двумя детьми отнимается по три года от минимального северного стажа.

Для коренных народов и постоянно проживающих на Севере, занимающихся промыслами (рыбаки, охотники, оленеводы), у мужчин пенсионный возраст наступает в 50 лет, у женщин в 45.

Если человек переехал из района КС, то за ним сохраняется северный стаж, но не рассчитывается коэффициент. И обратно, при переезде на Север начинает начисляться коэффициент плюс пенсионный стаж. При этом, размер северной пенсии ограничен 3 минимальными обычными пенсиями. Военные после 20 лет службы на Севере получают доплату в размере трех процентов (выслуга 3% каждый год сверхурочного стажа). Если военнослужащий проработал 35 лет, то есть военный стаж (20 лет) и 15 гражданский, то возможно получение двух пенсий.

Условия для получения северной пенсии: п енсионный возраст, подтверждение стажа, оплата страховки (минимум 8 лет).

Юридический эксперт по пособиям.

Так, медицинским, творческим и педагогическим работникам постепенно отсрочат возможность назначения и начало выплаты пенсии на пять лет.

То же произойдет и с так называемыми «северными» стажами, которые в перспективе хотят вообще отменить, аргументируя это тем, что условия проживания там в современное время намного упростились.

Не коснулись нововведения данной реформы времени возможного выхода на пенсию по так именуемому списку 1 и 2 вредных профессий. Оставлены льготы и для инвалидов, многодетных матерей, которыми считают женщин, являющихся матерями троих и более детей, родителей или опекунов детей-инвалидов, воспитывающих их не менее чем до 8 лет.

В то же время появилась новая возможность пенсию получать ранее общепринятого в стране возраста- для женщин, имеющих стаж 37 лет и более и для мужчин, имеющих 42 года стажа и более при условии, если работодатель отчислял за них пенсионные взносы все это время-на два года.

Как оформить

Возраст выхода на пенсию зависит от класса вредности работы

По 3 категории вредности, пенсию можно оформить для мужчин в 55 лет (общий стаж 25), для женщин в 50 лет (общий стаж 20).

4 категория вредности (с опасностью для жизни), соответственно в 50 лет (мужчины, стаж по вредности 10) и 45 лет (женщины, стаж по вредности 7).

Необходимым условием является аттестация или специальная оценка условий труда рабочего места. Если по каким-либо причинам работодатель не делал СОУТ, то необходимо проконсультироваться со специалистами пенсионного фонда, как поступить в подобной ситуации.

С наступлением пенсионный возраста, месяцем раньше, пишется заявление. Подается, вместе с пакетом документов, в Пенсионный Фонд.

• на предприятии, где работал человек по вредной сетке, необходимо взять справку;
• паспорт;
• трудовую книжку со всеми записями;
• выбрать 5 лет рабочего стажа с высокой зарплатой и подтвердить их справкой.

Если заявитель военнообязанный, то и военный билет. Несколькими месяцами ранее делается сверка с ПФ. Размер пенсии зависит от размера страховых взносов, отчисленных работодателем. Наличие самих страховых взносов является обязательным для преждевременной пенсии по вредной сетке.

Законодательная база по пенсиям обновляется. Вводятся поправки и уточнения, это касается и льготных пенсий. Поэтому своевременно собранный пакет документов, сверка и знание правил, предостережет от возможных ошибок при оформлении.

В следующем видео Вы узнаете о вредных условиях труда

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источники

1. Волеводз, А. Г. Международный розыск, арест и конфискация полученных преступным путем денежных средств и имущества (правовые основы и методика) / А.Г. Волеводз. — М.: Юрлитинформ, 2015. — 477 c.
2. Сергеев С. Г. Конституционное право России; Дашков и Ко — Москва, 2008. — 576 c.
3. Королев, А. Н. Комментарий к Федеральному закону от 26 декабря 2008 года №294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» / А.Н. Королев, О.В. Плешакова. — М.: Деловой двор, 2009. — 160 c.
4. Витрук, Н.В. Общая теория юридической ответственности / Н.В. Витрук. — М.: Норма, 2017. — 391 c.
5. Смоленский, М. Б. Теория государства и права / М.Б. Смоленский, Л.Ю. Колюшкина. — М.: Дашков и Ко, Наука-Пресс, 2009. — 288 c.

Доброго времени суток.  Я  16 лет работаю юристом в частной компании в Москве. На основании своего опыта решил создать ресурс с наиболее точными ответами на часто встречающиеся в моей практике вопросами. Все статьи тщательно собирались и оптимизировались, чтобы показать вам всю гибкость такой науки как юриспруденция.

Перед применением описанного — проконсультируйтесь с профессионалами .

smolotka-24.ru

Кто имеет право на льготную пенсию за вредность, выслугу лет, по другим причинам

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 653-60-72 (доб. 692) (Москва) +7 (812) 426-14-07 (доб. 610) (Санкт-Петербург) +8 (800) 500-27-29 (доб. 926) (Россия)

Это быстро и бесплатно!

Возможность социально защитить граждан государства — льготная пенсия. Согласно установленным законам получать пенсионные выплаты имеют право все без исключения, но кто достиг определенного возраста и имеет необходимое количество отработанных лет. Для женщин это 55 лет, а для мужчин 60. А кому же тогда положена социальная, льготная пенсия в нашей стране?

Вначале следует разобраться, что это такое. Это ежемесячное денежное поступление, выплачиваемое государственными органами социальной защиты, вне зависимости от того, работает гражданин или уже нет. На протяжении многих лет этот закон подвергался постоянным изменениям. И иногда работающим пенсионерам была недоступной льготная выплата. Но, на 2019 год данное постановление находится в действии. И человек может продолжать трудовую деятельность столько времени, сколько пожелает.

Кому положена льготная пенсия?

Льготы данного вида доступны некоторым категориям людей. Учитывая, что их жизнь или работа связана с особыми трудностями, они имеют право выходить на заслуженный отдых раньше остальных.

Льготные группы:

• работающие в тяжелых условиях, что негативно воздействует на их жизнь и здоровье;
• работники Крайнего Севера и территорий относящимся к нему;
• трудящиеся на работе ограниченной временными рамками, после выполнения которой возможен уход;
• для матерей ребенка инвалида детства также предусмотрен более ранний выход на заслуженный отдых;
• некоторые другие категории.

Официальное оформление

По достижению определенного возраста, за 2 или три месяца до ухода с рабочего места, необходимо обратится в Пенсионный Фонд для подачи документов. Такой срок нужен, чтобы работники пенсионной службы все проверили и назначили начисления в срок.

Надо собрать следующие бумаги:

• трудовую и другие документы которые подтвердят стаж;
• подтверждение для получения льготной выплаты;
• выписки из архива предприятия.

Все эти документы предоставляет кадровый отдел фирмы, где работал человек. Будут нужны и выписки о доходах для расчета размера выплат.

Закон о льготных пенсиях в РФ

Существуют профессии, которые при длительной работе наносят серьезный урон здоровью. Поэтому для таких работников, есть возможность выйти на пенсию по льготному стажу, отработав некий период времени. Таким способом государство защищает граждан от тяжелых последствий. На основании закона о пенсиях, были созданы критерии, разделяющие людей по вредности их профессий. Их обозначают: «Список No1» и «Список No2». Со временем было создано дополнение, которое пополнило перечень таких должностей.

Итак, «Список No1». Пенсия на льготных условиях согласно этому списку предоставляется:

• работникам металлургии;
• машиностроения;
• химического производства;
• подземным работникам по добыче полезных пород.

Отдельные профессии из иных отраслей производства также могут входить в данный список. К примеру, работник плавильной печи на простом ремонтном предприятии приравнивается к работнику металлургического производства.

Срок трудовой работы на должности согласно первому списку, для получения льгот, составляет двадцать лет для мужчин, из них десять должно быть на вредном производстве. Для женщин льготный стаж составляет 15 лет, и семь с половиной на вредном. В таком случае будет суммироваться весь период работы на вредном для здоровья предприятии.

К примеру, человек трудился 7 лет на металлургическом заводе, а три на химическом. На основании данного списка у него есть уже необходимое количество лет для подобных льгот. С этого же количества лет будет возможно дополнить второй список, в случае нехватки лет по нему.

А, что если нет полного отработанного времени? Льготы сохранятся только, когда было отработано большую часть положенного срока. Для сильной половины человечества это более пяти лет, а для женщин — 45 месяцев. В этом случае льготы заключаются в том, что каждый год вредной работы уменьшает на год количество лет, нужных для достижения пенсионного возраста.

Что сказать про «Список No2»? В него входят профессии менее вредные, но оказывающие негативное воздействие на здоровье человека. Расчет льготного стажа по списку 2 составляет для мужчин не менее 25 лет, из них 15 на вредном предприятии. А для женщин — 20 лет общего стажа, из которых 10 во вредных условиях.

Как и в предыдущем списке, если отработано не весь срок, а более половины, снимается год с общероссийского срока для пенсии. Для женщин и мужчин соответственно за 2 и 2,5 года.

Получение привилегий по выслуге лет

Льготная пенсия в России положена и для тех лиц, которые отработали положенное для их профессии количество лет, вследствие чего могут рассчитывать на выплаты по выслуге лет, несмотря на то, что возможно по возрасту и не достигли еще рубежа. К примеру, военный может стать пенсионером в возрасте чуть более сорока лет.

Сюда входят: работающие в медицине, учителя, пожарная служба и органы Министерства Внутренних Дел. Летчики и моряки тоже входят в эту категорию. Рубеж для такой пенсии 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно. Размер денежных выплат будет зависеть и от количества отработанных лет и от занимающей должности. Но, в основном она составляет 55 процентов от заработной платы. С каждым проработанным лишним годом процент ставки увеличивается.

Каждый гражданин должен будет выбрать одно из двух — уходить на оплачиваемый пенсионный отдых или продолжать трудовую деятельность. Согласно новым законам исключением есть только учительский труд. Они могут работать, получая вместе с зарплатой пенсионные выплаты за выслугу лет.

Как посчитать стаж?

Для начала из вредоносного периода надо отнять все время или дни, когда человек не подвергался опасности. То есть период сессии, командировочные поездки, отпуск по уходу за ребенком и админ отпуск — это время, не входящее в данный вид стажа. Больничные в этот список не входят.

Получается, на льготную пенсию по вредности имеют право те лица, у которых есть необходимые года отработки. Поэтому при ее оформлении следует предоставить не только трудовую книжку, а и другие бумаги, что подтвердят полный отработанный период, с вычитанием выше упомянутых ситуаций.

А, что в случае травмы на производстве? Засчитывается ли инвалидность, полученная при выполнении служебных обязанностей. — Да. И увечье и профессиональное заболевание засчитываются при подсчете.

Бывают профессии, при которых сложно определить продолжительность рабочего дня. К примеру — водолаз. Он физически не в состоянии пребывать под водой полный рабочий день. Поэтому для таких должностей, всех без исключения, прописаны дополнительные нормы. Так, в случае с водолазом его рабочий месяц, считается полным, только тогда, когда он находился под водой двадцать пять часов за 30 дней. Так за год работы у него будут его 275 часов погружения. При меньших цифрах — стаж считается не полным. И так для всех профессий. У каждой есть свой подсчет.

При работе с эпидемиями год идет за два. Работники Крайнего Севера — в полтора раза. А работникам на сезон — отработанный период считается за год.

Стаж на Севере

Работа на Крайнем Севере и его территориях также относится к льготной. Согласно закону, чтобы иметь льготы при уходе на пенсию мужчине нужно отработать здесь 15 лет, а в местностях приравниваемых к нему — 20 лет.

Женщины должны проработать 10 и 15 лет соответственно. Такой стаж даст возможность уйти на покой всем на 10 лет быстрее, при условии полного отработанного времени на Крайнем Севере. А это для сильной половины — в 50 лет, женщинам же в 45. При работе в приравненных территориях — в 55 и 50 для мужчин и женщин.

Бывают ситуации, когда отработано частично. При условии, что большая часть времени прожита на Крайнем Севере: подсчет ведется с коэффициентом. Год в приравненных территориях считается за девять месяцев на Крайнем Севере.

По законам нашего государства никто не может принудить уйти на пенсию. Работник может продолжать свою деятельность в этой сложной местности до достижения возраста, несмотря на имеющееся необходимое количество льготного стажа. Тогда он может получать и льготную пенсию и заработанную плату.

Сезонные работники

Существует ряд профессий, которые невозможно проводить круглый год. Как с ними? По каким меркам считается стаж для них? Как было уже упомянуто их сезон нужно считать за год работы, поскольку в сезон выполнения своих обязанностей их рабочий день намного длиннее обычного. И стоит помнить, что год будет засчитан тому, кто отработал полный сезон, без перерывов. Исключениями являются те сотрудники, которые были травмированы на рабочем месте. Их уход на больничный или инвалидность не будет причиной, чтобы не вносить этот период в льготный стаж. Совет Министров России утвердил список профессий, что являются сезонными. Данный список не имеет дополнений и пояснений. Здесь все четко.

Чуть ли не самой большой категорией кому доступны льготные условия при выходе на пенсию — это должности при выработке и добыче полезных ископаемых. Профессии, которые обслуживают их также входят в число граждан, имеющих право на льготы, при уходе на пенсию, не достигнув определенного возраста. Было бы хорошо не забывать о том, что не все льготы доступны гражданам до достижения ими пенсии по возрасту.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - заполните форму ниже или позвоните прямо сейчас: +7 (499) 653-60-72 (доб. 692) (Москва) +7 (812) 426-14-07 (доб. 610) (Санкт-Петербург) +8 (800) 500-27-29 (доб. 926) (Россия)

Это быстро и бесплатно!

imeyupravo.com

О льготной пенсии: кому положена, списки профессий имеющих право, стаж

Страховая пенсия по старости — ежемесячная денежная выплата, которая заменяет заработную плату или иную прибыль. При наличии определенных условий ее назначают досрочно. Кому же положена льготная пенсия?

Что такое льготная пенсия

Это пособие, которое выплачивается из бюджета Пенсионного фонда. Сформирована из взносов, которые работодатель перечисляет за своих сотрудников, работающих в опасных и вредных условиях. У нее нет возрастного ограничения. Назначается выплата определенным категориям сотрудников. Их список утвержден законодательной властью. Начисляется пособие на несколько лет раньше, чем обычная по возрасту.

Недавно был принят законопроект, согласно которому пенсионный возраст был повышен — для мужчин он составляет 65 лет, для женщин — 63 года. В связи с этим будут и изменения в области льготной пенсии.

Условия назначения досрочного пособия

Списки № 1 и № 2

Кому же положена досрочная пенсия? Постановлением № 10 правительственной власти утверждены списки профессий, имеющих право на досрочную пенсию. Их 2. Их отличие не только в количестве профессий, но и в условиях, параметрах тяжести трудовой деятельности.

В первый вошли сотрудники, ведущие производственную деятельность с вредными условиями; должности, которые относятся к подземной работе, и граждане, работающие в горячих цехах. Чтобы досрочно оформить выплату (на 10 лет раньше, чем обычную), необходимо выполнить несколько условий:

• отработать на производстве, которое входит в перечень, для женщин — 7,5 лет и для мужчин — от 10 лет;
• общий стаж женщины должен составлять 15 лет, для мужчины — 20.

Во второй список вошли специальности с тяжелыми условиями труда. При этом льготный выход на пенсию составляет на 5 лет раньше обычного. Условия предоставления:

• деятельность в тяжелых условиях труда для женщин — 15 лет и для мужчин — 20;
• общий стаж для женщины — 20 лет, для мужчины — 25.

Обратите внимание!При нехватке стажа допускается уменьшение пенсионного возраста пропорционально отработанным годам работникам, которые относятся к первому или ко второму списку. Необходимо иметь более половины установленного стажа. По первому списку снижение будет в отношении 1:1, по второму — 1:2 для женщин и 1:2,5 для мужчин.

Работники из этих списков имеют право выйти на отдых раньше срока или сменить деятельность на менее тяжелую. В последнем случае привилегия и ежемесячная выплата пособия сохранятся.

Категории лиц, имеющих право на оформление выплаты раньше срока

Дополнительные списки льготников

Важно знать, какие профессии раньше уходят на пенсию. К их числу относятся:

• текстильная промышленность. Представительницы слабого пола, трудящиеся на текстильных фабриках, вправе оформить пенсию в 50 лет. Главное условие — выработка не менее 20 лет;
• ржд — работники-железнодорожники, отвечающие за безопасность движения, сотрудники метро. Отработка для мужчин составляет 12,5 лет и для женщин — 10. Льготная выплата оформляется на 5 лет раньше;
• шахты — работники, добывающие уголь, руду и полезные ископаемые. Продолжительность работы на шахте должна составлять 25 лет, независимо от возраста;
• сотрудники морских и речных суден;
• госслужащие, обладающие стажем не менее 15 лет;
• авиация — экипаж воздушного судна, летчики-инструкторы, спасатели. Мужчины выходят на пенсию в 55, женщины — в 50;
• пожарники — выход на пенсию с выслугой от 25 лет;
• образование — городские педагоги уходят на отдых по возрасту с отработкой 25 лет;
• медицина — при работе в селе от 25 лет и в городе от 30 лет медработникам разрешается уходить на отдых;
• культурная деятельность — отработка составляет от 15 до 30 лет, в зависимости от характера деятельности.

Многодетным матерям, родившим более 5 детей, разрешается идти на пенсию в 50 лет. При этом должна быть отработка не менее 15 лет. Также досрочный выход на отдых положен родителям (опекунам), ухаживающим за инвалидом детства.

В Российской Федерации существуют и малые списки профессий, по которым граждане вправе рассчитывать на льготную выплату. Туда включены водители автобусов, геологи и прочие специальности.

Обратите внимание! Если обратившийся имеет звание «ветеран труда», он имеет право получить социальный пакет в виде услуг либо выплату каждый месяц в фиксированном размере.

Досрочное пособие положено не только строителям новых зданий, но и при реконструкции, реставрации. Прорабам выплату назначают на 5 лет раньше.

Условия для получения досрочного пенсионного удостоверения

Законодательство разработало основные условия для досрочного ухода:

• достижение установленной возрастной категории;
• наличие выслуги лет;
• длительность льготной выработки.

Федеральным законом «О страховой пенсии», принятым 28 декабря 2013 года, определено дополнительное условие — величина пенсионного коэффициента должна быть не менее 30.

Важно! На сумму ИПК влияет размер заработной платы, стаж.

Учитывается весь период деятельности — до даты оформления приказа об итогах проведения аттестации рабочего места.

Если гражданин работает на Крайнем Севере, должны соблюдаться такие условия:

• иметь справку, подтверждающую проживание в местности, которая является опасным местом труда;
• достичь пенсионного возраста для расчета досрочного выхода на отдых;
• иметь минимальный страховой стаж;
• иметь трудовую книгу, в которой указывается длительность работы на Севере.

В этих случаях лицо имеет право претендовать на досрочное обеспечение пособием.

Досрочная пенсия работникам Крайнего Севера

Важно! Безработные граждане также имеют право на досрочную пенсию. Требование — не иметь места работы в течение как минимум трех месяцев, иметь минимальный стаж и не иметь возможности найти работу по специальности.

Как оформить льготную пенсию

Когда гражданин уверен, что он достиг льготного пенсионного возраста, ему следует обратиться в Пенсионный фонд за 3 месяца до выхода на пенсию. Если при этом он продолжает работать, он вправе продолжить трудиться либо расторгнуть договор без отработки в 2 недели.

Этапы оформления:

1. Сбор документов — паспорта, трудовой книги, справки о доходах за 5 лет, реквизитов для перечисления средств, страхового полиса, заявления. Оформляя пособие, необходимо предъявить справки, подтверждающие досрочный выход. Это может быть бумага о вредности производства, об инвалидности, о льготных правах.
2. Подача справок в ПФ. Сотрудниками фонда изучается трудовая книга. При обнаружении неточностей или ошибок запрашивается лицевой счет с рабочего места. Если пенсионер успеет раньше срока собрать документацию, пособие выплатят при достижении льготного возраста. Иначе начисление производится с момента принятия справок.
3. Рассмотрение заявления в продолжение 10 суток. После этого оглашается решение — назначить выплату либо отказать. Основания для отказа — не подтвержден стаж, должность в трудовой книге не совпадает с законодательными актами, факт деятельности в учреждении не удалось подтвердить. Такое решение разрешается обжаловать в суде.

Заявление можно подать и онлайн, зарегистрировавшись в личном кабинете на официальном сайте Пенсионного фонда.

Способы оформления пособия

Какие есть нюансы при оформлении

Льготы при раннем выходе на пенсию не являются гарантией ее начисления. Если работодатель не будет уплачивать страховой взнос за работников, привилегированной выслуги у них не будет. Льготник должен самостоятельно контролировать перечисление средств и оценку условий трудовой деятельности. Для отстаивания законных прав ему разрешается обратиться в суд, где должны признать вредность производства и наказать работодателя — обязать его выплатить материальную и моральную компенсацию.

Обратите внимание! Почетные доноры не имеют права досрочно уходить на отдых.

Если педагогический работник находился в декрете, ухаживал за ребенком, этот период также входит в стаж. Для получения пенсии учитель должен предоставить справки из роддома, женской консультации. В планах ввести льготную пенсию и медицинским работникам, которые трудились в школах.

Таким образом, теперь известно, представители каких профессий выходят на пенсию раньше. Льготы для выхода на пенсию предусмотрены для тех работников, которые осуществляли трудовую деятельность с вредными условиями. Главное условие — наличие положенного стажа. Такой выплатой государство компенсирует вред здоровью, причиненный производством.

shtrafsud.ru

Кому положена льготная пенсия

У нас в стране люди могут становиться пенсионерами, достигая определенного, прописанного в текущем законодательстве, возраста. На данный момент это – 60 лет мужчинам, и 55 женщинам. Но, вместе с этим, есть предусмотренные соответствующими законами профессии и категории, имеющие право на такой вид выплат от государства, который называется льготная пенсия.

Назначить его могут и до достижения, обозначенного в законе, как «пенсионный», возраста. Люди, которые имеют право на получение таких выплат, называемые еще «досрочными», должны быть представителями определенных профессий, или относиться к социальной категории, прописанной в соответствующих актах.

Льготный выход на пенсию происходит, как правило, на 5 лет раньше возраста, по достижению которого люди имеют право на получение пенсионных выплат по старости. Эта цифра может меняться, в зависимости от вида профессии, отношения человека к той или иной категории, либо других условий.

Об оформлении такого вида выплат нужно позаботиться заранее, желательно за несколько месяцев до наступления возраста, прописанного в законодательстве. Стандартный список документов такой:

 - Трудовая книжка; - Паспорт; - Документ, где указана средний размер заработной платы за 5 лет (не обязательно последние);

 - СНИЛС.

Возможно, необходимо будет предоставить дополнительно справки с работы, которые подтверждают вредность условий производства, и ее степень, либо документ с медицинского учреждения, подтверждающий получение инвалидности. Могут понадобиться и прочие документы.

Итак, тех людей, кому положена такая пенсия, можно разделить на две группы. Это:

 1. Представители определенных профессий; 2. Имеющие отношение к некоторым социальным категориям.

К гражданам, которым полагаются досрочные выплаты, можно отнести и тех, кто был уволен с работы по сокращению, находясь в предпенсионном возрасте. Если говорить о социальных категориях, то право на получение льготных выплат и выйти на пенсию раньше установленного законодательством срока имеют:

 - Матери, признанные многодетными, то есть, воспитавшие 5 и больше детей до 8 лет. Выйти на пенсию такая женщина может, если ей уже исполнилось 50 лет. Правда, только в том случае, если у нее есть страховой стаж не меньше, чем 15 лет; - Родитель (один), который до 8 лет воспитывал ребенка-инвалида. Если это женщина, она должна располагать 15-летним стажем, если мужчина – 20-летним; - Опекун инвалида-ребенка – возраст его выхода до срока будет зависеть от количества лет, которое он был таковым; - Женщины, которые родили двоих и больше детей, при этом работая 12 лет и больше на Крайнем Севере, или в ближайших к нему местах 17 лет и больше; - Инвалиды, получившие военную травму (стаж для мужчин – 25 лет, для женщин – 20 лет); - Инвалиды 1 группы по зрению; - Карлики, лилипуты;

 - Люди, которые проживают на Крайнем Севере и занимающиеся оленеводством, охотой или рыбалкой, либо работающие в таких районах определенное количество времени.

Существует определенная систематизация профессий, представителям каковых назначаются льготные выплаты – список 1 и 2. В первом списке – должности с вредными для здоровья и трудными производственными условиями. Такие, как:

 - Подземная работа – например, в шахтах или рудниках; - Переработка нефти, изготовление снарядов и других боеприпасов и прочее;

 - Труд в «горячих цехах» - к примеру, в металлургических отраслях, варении стекла.

При условии, что страховой стаж мужчины составляет 20 лет, и из них не меньше 10 лет он работал по вышеуказанным профессиям, ему предоставляется возможность стать пенсионером в 50-летнем возрасте. Для женщин минимальный стаж – 7, 5 лет, при 15-летнем страховом. Пенсионерками они могут стать в 45 лет.

В списке № 2 такие должности:

 - Работа в горах; - Работники транспорта – например, городского;

 - Работы в промышленности, производстве лекарств и прочее.

Представители этих профессий могут получать досрочные выплаты с 55 и 50 лет. У мужчин минимальный стаж должен быть 12,5 лет, у женщин 10 лет.

В список профессий на льготную пенсию входят и сотрудники образовательных учреждений – например, учителя. Для них возраст не важен, главное – иметь социальный стаж 25 лет.

В целом список льготных профессий для досрочной пенсии (не указанных ранее) выглядит так:

 - Актеры; - Машинисты, трактористы (только женщины); - Сотрудники сферы грузовых перевозок на метро и ЖД; - Механизаторы погрузок в порту; - Рабочие на лесосплаве и заготовках; - Работники плавучих составов; - Трудящиеся на производстве, связанном с добычей морепродуктов и рыбы и их переработкой; - Работники авиации; - Спасатели; - Тюремные служащие;

 - Пожарные.

Льготная пенсия по вредности может быть назначена только в случае предоставления документов, подтверждающих работу человека в таких условиях. Порой трудовой книжки недостаточно, могут понадобиться дополнительные сведения – например, табельные листы, справки об отчислении заработной платы.

Список льготных профессий для выхода на пенсию включает также сотрудников медицины. В случае их работы в селе, стаж должен составлять 25 лет, если в городе – 30 лет, для получения такого вида выплат. Для них возраст также не играет роли.

Льготная пенсия медработникам

Льготная пенсия медработникам – это невыплаты дополнительного характера, а та же самая пенсия по старости. Просто для медиков сокращается минимальный стаж для получения статуса пенсионера – причем для некоторых отдельных категорий начисляется он не совсем обычно:

 1. Если человек работал в сфере медицины в селе (постоянно, или какое-то время), 1 рабочий год ему считается, как 15 месяцев; 2. Для специалистов в патологоанатомии, хирургии, судмедэкспертизе, анестезиологии и реаниматологии 1 год считают, как полтора, если они работали в городе, и 1, 9 месяцев, если в селе.

Есть периоды, которые не входят в размер стажа для выхода на пенсию до срока и получения выплат. Таковым является отпуск по уходу за ребенком, или неоплачиваемый, либо время обучения человека в ординатуре.

Для интересующихся нововведениями государства в такой сфере как льготная пенсия медработникам, в 2015 году изменения порядка выплат не произошло. Оно вступит в силу с 2016-го, и касается изменений минимального страхового стажа. В частности, к утвержденному сейчас числу будет добавляться по 3 месяца ежегодно. По шесть месяцев – с 2020-го. Сделано это с целью увеличения размера выплат для врачей.

Правда данный вопрос не может еще считаться решенным окончательно. Некоторые учреждения – например, Минздрав – выступают против таких реорганизаций, утверждая, что их никак нельзя назвать улучшениями. Наоборот, по мнению некоторых экспертов, количество врачей значительно уменьшится.

Для получения льготной пенсии медработникам, список должностей выглядит так:

 - Медицинские сестры и весь, относящийся к ним, персонал; - Состав акушеров; - Лаборанты, в том числе и работающие с рентген-аппаратами; - Гигиенисты; - Врачи;

 - Судмедэксперты.

В список должностей медицинских работников для льготной пенсии входят также сотрудники детских домов, наркологических диспансеров, реабилитационных центров, санаториев, курортных учреждений и прочих.

Льготная пенсия для педагогов

Работники образовательных учреждений тоже могут выходить на пенсию раньше, чем представители некоторых других профессий. Для начисления таких выплат им не обязательно достигнуть определенного возраста – достаточно просто иметь 25 лет стажа. Если человек работал в сфере образования полный день, и имеет 240 отработанных часов в год (для преподавателей средних классов в школе – 360) – ему могут назначить льготную пенсию. Данное правило не относится к учителям начальных школ и работающих в селе.

В стаж засчитывают также больничные и отпуска, в том числе и по уходу за ребенком. Рабочий период педагога до сентября 2000 года весь полностью считается, как льготный.

Перечень педагогических должностей для получения выплат на льготных условиях таков:

 1. Преподаватели начальных классов; 2. Педагоги дополнительного образования; 3. Социальные педагоги; 4. Психологи-педагоги;

 5. Педагоги-организаторы.

Представители трех последних специальностей могут получить отказ от Пенсионного фонда в назначении льготных выплат. Мотивирован он может быть тем, что заведение, в котором они работали, не относится к льготным.

Для получения льготной пенсии для педагогов в 2015 году будет засчитан также период, пока специалист обучался. Правда при условии, что за время до учебы и после нее человек проводил педагогическую деятельность. В ближайшее время, возможно, будут произведены изменения, связанные с минимальным стажем – скорее всего, он будет увеличен. Более того, некоторые специалисты утверждают, что к 2030 году работники педагогической сферы будут выходить на пенсию так же, как и представители других, не относящихся ко льготным, профессий.

Льготная пенсия для электрогазосварщиков

Представители этой профессии могут выходить на пенсию раньше на 5 лет, но лишь в том случае, если соблюдали некоторые условия:

 - Человек был трудоустроен официально, и во время его работы исправно оплачивал взносы в Пенсионный фонд; - Название должности и код прописаны во всех документах – к примеру, в трудовой книжке, договоре, приказе о приеме на работу – и совпадают с данными, указанными в списке 2;

 - Работник трудился на данной должности не меньше, чем 12, 5 лет (мужчина) и 10 лет (женщина). При этом общий страховой стаж у них должен быть, соответственно, 25 и 20 лет.

Если человек работал по профессии электрогазосварщика неполный день, или несколько дней в неделю, при расчете стажа будут учитываться конкретно отработанные им дни.

Также, для профессии газоэлектросварщик льготная пенсия может начисляться и по другим правилам – в случае, если он отработал на данной специальности половину установленного специального стажа. То есть, 6, 3 года мужчинам и 5 лет женщинам. В таком случае им может быть снижен возраст для получения статуса пенсионера.

Популярные вопросы

Одним из вопросов, интересующих большинство людей, рассчитывающих в будущем выйти на пенсию раньше установленного государством срока - как рассчитать льготную пенсию. Сделать это можно и самостоятельно. Для начала нужно взять в руки трудовую книжку и убедиться, что ваша профессия относится к льготным. Далее, рассчитайте весь стаж в соответствии с теми периодами, которые в него засчитываются – в соответствии с ним и вычислите количество пенсионных баллов, имеющееся у вас.

Цифру, которая получилась, нужно разделить на сумму одного балла состоянием на 2015 год. К результату прибавьте также баллы за те периоды, которые относятся к стажу (например, отпуск по беременности) и баллы за работу с 2015 года. Полученное количество следует умножить на пенсионный коэффициент, и вычислите приблизительный размер выплаты. Правда, действительности он соответствует всего на 60 %, более точную цифру можно получить в ПФ.

Закон о льготной пенсии сейчас претерпевает изменения. В частности, с введением пенсионных баллов, необходимых для получения статуса пенсионера, такое обязательство появилось и у «льготников». Перечень профессий в новом законодательстве практически не изменился, как и минимальный стаж для выхода на пенсию раньше срока. Касающиеся льготных пенсий в 2015 году последние новости относятся, в первую очередь, к минимальному страховому стажу. Вероятно, он будет постепенно увеличиваться, в частности, для сотрудников медицинских учреждений и педагогической сферы.

Более того, для граждан, которые не относятся к льготникам, был увеличен необходимый для получения пенсионного статуса стаж. С каждым годом он будет становиться больше. Касаются эти изменения и льготников, ведь им тоже нужно накопить определенное количество страховых отчислений.

Некоторые педагоги и медики могут получить отказ в назначении пенсии на льготных условиях. Это может быть связано с тем, что заведения, в которых они работали, не относятся к «льготникам», особенно это может касаться людей, ведущих частную практику. Отказы могут быть связаны и с многочисленными ошибками в трудовых книжках, например в записях, сделанных до 2000 года.

ratingnpf.ru

Смотрите также

• 
  В россии могут полностью отменить пенсии
• 
  Программы для пенсионеров
• 
  Займ на карту пенсионерам до 80 лет
• 
  Фиксированная выплата к пенсии
• 
  Будет ли в октябре индексация пенсии военным пенсионерам
• 
  Коммунальные льготы учителям пенсионерам сельской местности
• 
  Как зависит пенсия от зарплаты по новому закону
• 
  Надбавка к пенсии за детей мвд
• 
  Как поменять опекуна по уходу за пенсионером старше 80 лет
• 
  Водитель бензовоза льгота на пенсию
• 
  Можно ли оформить ветерана труда до выхода на пенсию